遂宁安全工程师培训学校哪家好

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人的特性

1.人的测量

人体测量数据运用准则：

①大小准则

②可调节准则

③平均准则

④使用新人体数据准则

⑤地域性准则

⑥功能修正与小心理空间相结合准则。

2.人的生理特性

(1)视觉

①常见视觉现象：暗适应与明适应能力：暗适应需要30min，，明适应只需1min。频繁出现明暗变化，会产生视觉疲劳。眩光;视错觉;

②视觉损伤与视觉疲劳

③视觉运动规律：眼睛的水平运动比垂直快。一般机器外形设计成横向长方形;视觉运动的顺序从左到右、从上到下、顺时针进行;对物体尺寸、比例的估计，水平方向垂直准确、迅速。在视线突然转移时，只有3%的觉能看清目标。工作中如需突然转移视线时，可利用箭头或颜色预先引起人的注意;对于运动的目标，只有双眼的焦点同时集中在同一个目标上才能鉴别出运动状态。

(2)听觉

①听觉特性：听觉的阀限(声音大小);听觉的辨认阀限(频率强度);辨别声音的方向和距离;

②听觉得掩蔽遮掩和干扰

(3)人的感觉反应

①反应时间，人从机器或外界获得信息，经过大脑加工分析发出指令到运动器官开始执行动作所需的时间，即包括感觉反应时间和开始动作所用时间之和。一般条件下，反应时间为0.1s～0.5s;;对于复杂的选择性反应时间达1s～3s;要进行复杂判断和认识的反应时间平均达3s～5s。机械设计中，应使操纵速度低于人的反应速度。

②减少反应时间，合理地选择感知类型：听觉反应的时间短0.1~0.2S，其次是触觉和视觉;适合人的生理心理要求：机器的外观造型和操纵机构符合人机工程学的设计原则;熟练的操作技术：操作者技术的熟练程度直接影响反应速度，应通过训练来提高人的反应速度。

(4)人体的特征参数：

①静态参数

②动态参数(肢体范围等) 生理学参数：耗氧量、心跳频率、呼吸频率。

生物力学参数：各部分出力大小，握力、拉力、推举力等。

疲劳肌肉疲劳和精神疲劳原因：

①工作条件，劳动制度和生产组织不合理，机器设备和工具条检查，工作环境差

②作业者本身因素，劳动效果不佳，劳动内容单调，劳动环境缺少安全感，劳动技能不熟练。

减轻疲劳途径：进行显示器、控制器设计时考虑人的生理心理因素;改变操作内容，克服单调乏味的作业;科学安排环境色彩、环境装饰及作业场的布局;避免超负荷的体力或脑力劳动，注意劳逸结合。

单调作业：Z型(仪表监视)、Y型(机器工具重复性操作)、X型(装配线作业)。

3.人的心理因素

人的心理因素包括：

①能力

②性格

③气质

④需要与动机

⑤情绪与情感(肌体生理需要和社会需要是否满足产生的体验)

⑥意志

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