课程介绍Course Introduction
手绘基础班
此课程非常适合相关专业且基础差的同学学习，因为手绘是一个长期的过程，而且是一个悟的过程，所以基础尤其重要。手绘基础班就是为大家打造一个从基础差到高手的一个课程。
手绘效果图专业是树人计算机学校为适应室内设计专业而推出的一个实用专业。是室内设计就业必学的一门设计类。它包括了室内设计的多个方面，随着科技进步与人才的需求，手绘效果图设计专业已经成为美术爱好者必修的一门功课。它包括美术基础、装饰色彩、识图与制图、手绘速写、效果图技法等。手绘效果图是一门集绘画艺术与工程技术为一体的综合性，绘制效果图是建筑设计师和环境艺术设计师所必备的基本功与艺术修养，也是设计师与业主沟通的桥梁。
通过该课程的学习，可以培养学员对事物的审美能力，加强对空间的理性认识，手绘效果图作为设计师基本功的体现，还可以在深化构想的过程中，追踪不断涌现在头脑中的创造力，开拓并激发出更多的潜在可能性，以不断完善自身的设计方案。
通过该课程的学习，使学员了解手绘效果图不同的表现手法与步骤，提高鉴赏能力和空间想象力，加强画面意识。并使学员掌握一至二种简便的表现方法，在设计工作中能准确而地表达设计构想。
作为—种专业技法，手绘效果图的训练对—个未来的专业设计师来讲是非常必要的。这种技法的掌握也有利于提高日后对电脑数码绘图的处理能力。空间感、色彩关系、明暗关系、造型能力都是手绘效果图与数码绘图所具有的共性，手绘能力的训练有助于加强设计师对空间的想象能力与空间效果的感受力，进而提高造型能力和审美素质。学生毕业后可从室内家居设计、园林景观设计、建筑效果图制作、方案设计、室内外环境艺术设计、科研及高等院校等多种行业工作。
我们学校全部采用小班授课，针对社会需求，进行讲解与应用实践，社会所需要的就是我们要做到的，我们都将在教学过程中认真研究学生、研究教材，设计好教学的，这是针对于美术爱好者、设计爱好者量身制定的一门专业。在我们学校学习手绘效果图提高自身修养、审美情趣，学习手绘效果图用之后完全可到装修公司，设计进行实际的工作。通常是一个实例做下来，该专业的一个小分类也就明白了，这样一边提高自身修养，一边学习实践应用，很快就可以踏上艺术设计的大道，从事自己喜欢的设计工作了。
手绘效果图专业共450学时，学习时间为一年的课程，学习结束后，还可以考取相应的认证证书，并推荐就业。
适合所有立志从事艺术设计、手绘效果图及美术爱好的人员，初中或初中以上文化程度的在校学生、毕业生、退伍军人、待业青年、对设计感兴趣的以及欲从事设计行业的人员。
从环境装饰艺术设计的要求和程序来讲，一般可分为方案草图、方案发展阶段和施工图、效果图绘制阶段。在阶段，主要是设计师对该设计课题的设计理念与艺术修养的体现，它用、准确、简约的方法与之适应的技法将设计师大脑中瞬间产生的某种意念、某种思想、某种形态迅速地在图纸上记录并表达出来，并以一种可视的形象与业主进行视觉交流与沟通，为该工程合约的签定打下良好的基础。在这个过程中，设计师通过眼（观察）、脑（思考）、手（表现）高度的结合，用图解思考与综合多元的思维方法，将其设计创意、设计理念表现出来。
我校的就业部是为毕业工作的专有部门，招聘就业信息及就业学员资料分别在学校的网站上和校园的就业信息板上公布，现在经调查，具有好的软件应用对于平面设计是必要的，但我们的课程也是进入大型公司的法宝。它的应用在企业中发挥着很大的作用，就业率是众多专业中比较广泛的一个专业。
手绘效果图设计专业，在社会上得到了广泛应用。无论是装修公司、装饰公司、还是大型的景观规划、室内外设计公司。可以说，学手绘效果图设计设计专业，您就可以到一些公司去做手绘设计师了，就业前景十分看好。
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学校介绍University Profile
南昌亚当手绘培训办学理念：
1、办学思想：以市场需求为导向，培养前沿人才；
2、实现“产学合作，教研合作，理论与实践合作”三结合的办学模式；
3、坚持“以教师为本，以学生为本，培养人才以能力为本”的三本思想；
4、以“诚信、务实、开拓、创新”为核心理念
南昌亚当手绘培训课程介绍：
惠明教育足南昌，应中部地区企业紧缺人才岗位的需求现状，建立了七大培训课程体系
南昌亚当手绘培训课程设置：
本着以“质量教学”为核心，惠明知道课程设置不容忽视，在办学多年的基础上，惠明的课程建设凝聚了一批又一批师资们的汗水，针对不同培训需求和目标选用了适合岗位需要的培训课程，在教学大纲中，却纳入了老师们多年工作经验的实际案例，毫无保留的与学员们共同分享。还有些课程，干脆就是老师们的手工打造，比如：会计做帐报税、外贸会计实务与出口退税，就是老师们按工作流程列出来的一张张单据；比如：平面设计辅导班，在9门课程里，有一门课就是老师们到处收集的各种设计版式；再比如：PLC课程
南昌亚当手绘培训师资介绍：
惠明教育作为服务业的一份子，从一开始就明白“教学质量高于一切”，抓师资建设是惠明重中之重的首要工作。惠明师资分为三种，种是技能型师资，主要是担任上述课程岗位，具有多年实际工作经验的设计师、工程师、经理、总监，达到惠明授课要求的岗位专业人士；第二种是双师型师资：主要是担任上述岗位培训课程，具有多年实际工作经验，又具有多年授课经验的双师型人才；第三种是院校师资：针对应试型课程，为了提高学员的过通率，获得上岗资格
南昌亚当手绘培训教学设施：
教学用机全部采用品牌电脑、17寸液晶显示器、10台数字投影仪、三菱PLC、西门子PLC、变频器、触摸屏、步进电机若干台、20台单片机实验仪、配有完善的网络设备和多媒体教学演示设备、并通过ADSL线路直接联入Internet国际互联网。
南昌亚当手绘培训教学管理：
学校为确保教学质量，在师资管理方面，首先建立了教师资格审查制度，使培训质量有据可循。其次通过组织听课、观摩教学、量化考核、学员反馈等方式，不断提高师资队伍的素质，以适应职业培训和创新发展的要求；同时建立培训质量监督机构，全面负责监督和评估培训过程质量增加体系的运转情况。
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