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护士长的礼仪培训

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课程介绍Course Introduction

上海护士长礼仪培训学校——护士长礼仪培训班

护士长礼仪培训课程是主要针对医院的护士长研发的课程,本课程通过现场情景再现引导学员进入课程主题,在培训的过程中采用讲授、案例分析、情景模拟、角色练习等方式进行授课,帮助所有参加培训的护士长提升礼仪素养和客户服务技能,提升医院护士站的形象。

护士长礼仪培训课前思考

1、情景一  上海护士长礼仪培训学校

患者,女性,60岁,在女儿的陪同下,因头晕头痛一周,前来医院就诊。经门诊医生诊断为高血压,需住院疗养。请分角色进行入院患者的接待。

2、情景二

患者入院后主要应用药物控制病情。实习护士在给病人发药的过程中,由于没有耐心解释,与病人发生矛盾。护士长发现后对其进行教育,护士长应该如何教育实习护士,以及如何给患者沟通赢得患者的原谅。

3、情景三上海护士长礼仪培训学校

患者胸部手术后,因伤口疼痛拒绝吃药打针,护士劝导不下向护士长求救,作为护士长应该如何和患者沟通?

以上三个问题是在课程开始之前让大家讨论的的问题,带着这三个问题我们开始课程。

 

护士长礼仪培训课程信息

课程时间:2天(根据时间具体调整)  上海护士长礼仪培训学校

课程对象:护士长

培训方式:讲演、案例分析、小组讨论、练习、测试、点评、角色扮演、观摩学习、游戏 
(讲师讲解 40% + 案例讨论20% + 点评10%+ 其它 30%)

培训物品准备:

白板、白板笔、接线板、投影仪及附件、音响及相关附件、无线话筒或耳麦、话筒备用电池、纸巾、热水或矿泉水等。

课程说明:

1.在开课前请安排好课程主词人及说词,以便于课程的顺利开展;
2.音响要求音质清晰、音量足够;
3.尽量准备音质好的胸麦和手麦各一个,事先学习管理师务必调谐好音量,严禁出现尖啸;
4.投影仪连接并调试好,投影银幕要求足够宽大、明亮;
5.如果会场在酒店,学员喝茶水杯请将杯盖去掉,以免发出声音影响课程;并且请不要在桌上放烟灰缸,保持会场良好学习环境。
护士长礼仪培训课程内容

讲:护士长礼仪培训引导  上海护士长礼仪培训学校

一、礼仪概述

1.礼仪的基本概念
2.礼仪的基本原则
3.礼仪的基本功能
二、学习礼仪的意义和方法

1.学习礼仪的意义
2.学习礼仪的途径
3.学习礼仪的方法(联系实际、重复渐进、自我监督、多头并进)
第二讲:护士长体态礼仪

、基本体态

一、手势

(一)手势类型   上海护士长礼仪培训学校

1.形象手势
2.象征手势
3.情意手势
4.指示手势
(二)运用手势的基本原则

1.使用规范的手势
2.手势的使宜少忌多
(三)常见基本手势运用

(四)禁忌手势

(五)常见手势语

1.握手
2.挥手
3.V字型手势
4.OK手势
5.其他手势
二、站姿

1.常见站姿
2.站姿禁忌
3.站姿训练
三、坐姿

1.基本坐姿
2.就座的要点
3.坐定的姿势
4.常见的坐姿
5.应该避免的坐姿
6.离座的要求
7.坐姿的训练
四、行姿

1.基本行姿
2.禁忌行姿
3.行姿训练
五、蹲姿

1.基本蹲姿
2.蹲姿禁忌
第二、护理工作中的体态礼仪   上海护士长礼仪培训学校

一、基本要求

1.举手有礼
2.站有站相
3.就座有姿
4.行走有态
二、常见的体态礼仪

1.持病历见
2.端治疗盘
3.推治疗车
4.推平车
5.捡拾物品
6.陪同引导
7.上下楼梯
8.进出电梯
9.出入房门
10.搀扶帮助
11.通过走廊
12.下蹲姿势的使用
第三讲:护士长服饰礼仪

:着装的基本原则   上海护士长礼仪培训学校

一、TPO原则

1.时间原则
2.地点场合原则
3.目的原则
二、适应性原则

1.与年龄相适应
2.与职业身份相适应
3.与肤色相适应
4.与体型相适应
三、整体性原则

四、个体性原则

五、适度性原则

1.适度的色彩
2.适度的款式
3.适度的装饰
六、技巧性原则

1.体现协调
2.体现个性美
第二、服装礼仪

一、服装的功能

1.实用性
2.装饰性
3.角色功能
4.表达功能
二、服装的要素

1.面料(棉布、麻布、丝绸、呢绒、皮革、化纤、混纺)
2.色彩(色彩的特性、色彩的特征、色彩的搭配、正装的色彩)
3.款式(礼服、职业服装、休闲服装)
三、体型与服装的配合

1.标准型
2.葫芦型
3.苗条型
4.梨子型
5.腿袋型
6.娇小型
四、成功着装的要点

五、不恰当的着装   上海护士长礼仪培训学校

六、护士长的着装礼仪

1.护士长的着装要求
2.燕尾帽的佩戴要求
3.口罩的佩戴要求
第三:饰品礼仪

一、饰物的基本指导思想

美观、实用、配套

二、实物类饰品

帽子、围巾、手表、皮包、鞋子

三、装饰类饰品

1.实用规则
2.常用首饰佩戴方法(耳环、项链、胸针、戒指、手镯、脚链)
第四讲:护士长仪容礼仪

、基本原则

一、仪容美三层次  上海护士长礼仪培训学校

1.仪容的自然美
2.仪容的修饰美
3.仪容的内在美
二、仪容的基本原则

1.适度性原则
2.协调性原则
3.表现个性原则
4.仪容与素质统一原则
第二、仪容修饰

一、面部修饰

1.基本要求(形象端正、整洁简约、面部保养)
2.局部修饰(耳部、眼部、耳部、鼻部、口部、颈部)
3.简易化妆方法
二、护士长部修饰

1.头发的清洁与保养
2.发型的选择
3.护士长的工作发式
三、护士长肢体修饰

1.手臂的修饰
2.手的保护
第三、目光表情

一、主要原则  上海护士长礼仪培训学校

1.表现谦恭
2.表现友好
3.表现真诚
4.表现适时
二、目光表达

1.目光的作用与眼语构成
2.目光的作用
3.注视的部位
4.注视角度
5.注视时间
6.目光变化
三、面容表情

1.面容表情的种类
2.护士长的微笑
3.面容表情的禁忌
第五讲:护士长工作礼仪

一、护理工作礼仪的基本要求

1.尊重服务对象
2.诚实守信
3.举止文雅
4.雷厉风行
5.共情帮助
二、护理操作中的礼仪规范

1.操作前的礼仪
2.操作中的礼仪
3.操作后的礼仪
三、门诊与急诊护理工作礼仪

1.门诊护理工作礼仪
2.急诊护理工作礼仪
3.患者入院护理礼仪
三、病房护理工作礼仪

1.基本要求                  上海护士长礼仪培训学校
2.患者入院护理礼仪
四、同事工作交往礼仪

(一)基本礼仪

1.同事见面礼仪
2.同事共事礼仪
3.同事间交往的禁忌
(二)工作交往礼仪

1.交接班时的礼仪
2.寻求合作时
3.与合作者意见不统一时
4.与辅助科室的合作
五、护士长语言礼仪

一、基本要求

1.语言谦和
2.态度真诚
3.文明风趣
4.申请专注
二、基本技巧

1.恰当的语气
2.倾听的应有
3.使用礼貌语言
4.适时的鼓励
第六讲:护士长日常礼仪

、交际礼仪

一、会面礼仪

1.称呼
2.介绍
3.行礼                上海护士长礼仪培训学校
4.名片使用
5.交谈
二、邀请与约会礼仪

1.邀请和约会的方式
2.邀请和约会的种类和方式
3.拜访礼仪(为客礼仪、待客礼仪)
4.宴请礼仪
三、通讯礼仪

1.电话礼仪
2.书信礼仪
3.电子邮件礼仪
四、馈赠礼仪

1.礼品的选择
2.礼品赠送的时机
3.礼品赠送注意事项
二、公共场所礼仪

(一)交通礼仪

1.行路
2.乘车
(二)餐饮礼仪

1.设宴
2.赴宴
(三)文化场所礼仪

1.名胜古迹
2.影剧院
3.图书馆、阅览室
4.球场

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学校介绍University Profile

企业简介

【关于礼仪】
上海礼仪培训:礼仪,是塑造个人形象、企业形象的灵魂,既体现员工对企业的基本态度,更反映了一个企业的水准和档次,已经成为提高企业形象的必要条件,成为现代竞争的附加值。很好地达到了对个人的职业塑造和对企业形象、品牌塑造的推动和促进作用。
随着社会经济的飞速发展和文明程度的不断提高,现代的竞争,已不仅仅是产品的竞争、价格的竞争,更是服务的竞争、形象的竞争。现代企业竞争的焦点已经具体到员工素质的竞争,员工素质已经成为直接影响企业生存和发展的重要条件,礼仪素质是知识、技能和修养的总结与体现,它主要包括道德素质、文化素质、管理素质、身体素质、能力素质六个方面。在不久的将来,这些内容将是企业竞争的全貌。 
 
【企业简介】
中国·上海环球礼仪培训网是由上海夏礼文化传播有限公司运营的的国内的专注于提供整体解决方案的企业管理咨询、礼仪培训公司。公司总部设立在上海分别在山西设立子公司,公司在全国拥有近200人的专业的签约礼仪咨询顾问和队伍。我们专注于为企业提供系统的礼仪管理咨询与业务解决方案。我们会站在客户的角度考虑问题,通过对企业文化的执行落地和管理执行问题的不断改进,我们依靠卓越的解决方案和服务,与客户相互促进,共同成长,成为的企业礼仪管理研究咨询团队。  
 
【企业使命】
上海礼仪培训:在企业咨询与企业员工行为塑造的的各个层面都拥有专业的能力、广博的知识和丰富的经验,专注于提供全方位的礼仪培训管理咨询服务。推动管理进步,创造企业繁荣,真正让导入的CIS之BI行为识别系统执行落地。将西方先进的行为礼仪培训管理思想与中华传统文化之精华结合起来,推动企业经营管理科学的发展。将国内外的佳经营管理实践和公司的实际情况结合起来,提高企业的经营管理水平。帮助企业整合管理要素,形成核心能力,赢得竞争优势,提升企业的竞争力。
 
【团队】
均具有10年以上丰富的管理咨询经验和多年的企业管理培训经验,是礼仪管理咨询这一行业中的群体。公司目前拥有近200多位礼仪培训讲师,分别来自国内、国际管理咨询公司和企业,均具有国内外学府的高等学位。  
 
【经营策略】
与客户形成密切和持久的合作,在为客户度身订制的礼仪管理咨询解决方案中,我们融入对客户公司和与客户各层面紧密协作经验, 始终保持对礼仪培训结果的高度关注,确保客户能够获得可持续的竞争优势,有效提升员工的工作绩效和企业的经营绩效,更好地满足客户的期望并帮助客户获得持续的收益。并增加成果持续有效。  上海礼仪培训
 
î        选择礼仪管理咨询培训公司时,您总要考虑一家可以长期信任和依赖,愿意伴随您一起成长共创未来的伙伴。中国·上海环球礼仪培训网是众多企业选的礼仪管理咨询培训公司,并伴随他们走过了数个春秋,是什么促使客户做出选择呢?
 
î        十年经验积累, 我们的核心团队均具有10年以上丰富的礼仪管理咨询和礼仪培训经验和多年的企业管理经验,是礼仪管理咨询和礼仪培训这一行业中的群体,并获得业内同行的广泛认可。
 
î        数个项目储备, 我们的礼仪管理咨询礼仪培训客户包括国际500强企业、中国500强企业,中央国资委企业、的民营企业、上市公司、组织及非盈利机构,几乎每个行业的企业都是我们的客户,其中有许多礼仪管理咨询和礼仪培训经典案例在行业内引起广泛影响。
 
î        系统整合能力,我们的管理咨询范围包括企业的标杆网点塑造、企业服务样板店塑造、企业员工行为塑造、标准化服务流程设计,我们坚持全面地诊断企业的管理与服务问题,系统地提出管理咨询解决方案,并指导和帮助企业进行实施。专业团队与完善研发平台,在每个行业领域、在每个管理领域,我们都有的礼仪管理咨询和礼仪培训“组”为您服务。
 
î        敬业服务体验,我们始终认为满足您的需求是我们服务的终目标。在这一过程中,我们有完善的管理咨询项目推进计划,有标准的服务流程,有完备的会议交流材料,在与您每一次交流研讨中,您都会得到满意的收获,在面对共同的困难中,我们与您携手并肩。
 
【培训流程】
客户提出培训需求客户填写“学员情况调查表”培训需求分析整理培训方案方案反馈与整理签订培训协议上门培训培训后学员反馈调查与总结提供书面考核材料→提供培训建议和系统的跟踪服务(提出申请之后开展)。
其中,“学员情况调查表”是取得良好培训效果的重要步骤。该步骤是培、受双方的沟通,通过本步骤了解学员的基本情况和需求。在此基础上,才方便进行进一步的沟通和安排。
上门培训(也可以根据受训单位的要求,由我们代为安排培训场地、食宿等)。  上海礼仪培训
 
 
请问您在企业发展的过程中可否有碰到如下的问题?这些都是我们可以帮助您解决的问题。
如何通过礼仪培训提高员工的服务意识?
如何通过礼仪培训让员工更加有爱心?
如何通过礼仪培训让员工改变自己的形象?
如何通过礼仪培训打造员工职场魅力?
如何通过礼仪培训让员工改变行为举止?
 
如何通过礼仪培训让企业员工塑造企业形象?
如何通过礼仪培训让员工改变自己在心中的形象?
如何通过礼仪培训让企业充满正能量的精神状态?
如何通过礼仪培训改变老员工的工作态度?
如何通过礼仪培训改变高高在上的形象?
 
如何通过礼仪培训通过文化建设改变企业的视觉形象?
如何通过礼仪培训改变员工之间的冷漠关系?
如何通过礼仪培训掌握和员工谈话的技巧?
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如何提高商务交往的成功率,并树立良好的企业形象?
如何掌握商务活动中基本礼仪知识和规范;?
如何让您的举止风度展示出您的修养?
 

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