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【课程简介】
执业药师培训课程包括真题导学、基础精讲、精炼习题、强化、核心直播和考前集训班次,为考生进行VIP面授和网络教学,帮助学员提炼执业药师考试重难点和核心考点,构建知识体系,形成个人能力。专业老师指导学员讲练结合,提供智能题库进行仿真模考,检测学习效果,提员的学习能力。考前,根据历年考点帮助学员缩小考试范围,提纲挈领,助力考试。
【课程特色】
私人专属学习计划:量身定制适合不同梯度的课程安排学员专用内部资料:高含金量,直击考试精髓,学员专用班主任督导、促学:针对性指导复习,杜绝拖延症和“懒癌”
【课程详情】
配套资料:《真题汇编》《考点抢先看》《执业药师标准化讲义》《速通宝典》《中药材彩图》《考点1000问》《模拟试卷3套》等等,根据不同班型而不同
班型划分:学习班、VIP直通班、店长集训班、集训班等
教学内容:
1.真题导学:讲解历年真题,了解命题变化和考试趋势,分析考情。2019年学习有规划,备考有方向。
2.基础精讲:根据2019年教材及考试大纲,进行知识点讲解,并配合章节练习,让学员掌握教材中重要知识点,夯实基础。
3.精炼习题:剖析历年真题,直击核心考点,逐个击破知识模块,阶段巩固,消化所学内容,探究命题方向。
4.强化:分析考点,巧妙搭建教材体系及知识框架,打薄教材,重点提炼,明确考试方向,掌握应试内容。
5.模考:讲练结合,根据考试规律研究成果,预测考试范围和重要考点,临考强化,扫除备考障碍,助力考试。
6.核心直播:六个月每周定时直播,核心考点专题化、模块化。在线解析答疑,交互式学习,消灭疑难杂症。
7.考前集训:临考面授,以题带点,梳理教材脉络。模拟卷仿真模考,查漏补缺,预测考点,讲授答题技巧,提升做题准确率。
【课程教学模式】
承德执业药师I就业前景好吗?执业药师涨薪了?优路教育拥有一支思想创新,锐意进取的团队,教学经验丰富,针对性强,教师团队教学扎实过硬,教风明快活泼,教学效果独树一帜。学校班子严格管理,狠抓教学质量,教书育人。教师们传道、授业、解惑、兢兢业业、诲人不倦,让您轻松学执业药师。
今年的执业药师改革透露出两个重要信息:一是参考人群受限(学历、专业、工作年限),二是考题难度提升,呈现出理论向应用转化的趋势。就近年的执考通过率来说,总体小幅度下滑,预计这一状态或将持续。
执考难度越来越大,门槛越来越高
①2020年执考大纲第八版本由于是年使用,属于试用阶段,预计难度相对较小,而2021年考试难度将会加大。
众所周知,教材版本初改的时候为了给广大考生一个适应的时间,往往不会将难度提至高等级,所以通过率相对来说可能理想一些。而自第二年开始,命题方向一般会有所变化,难度也会上升,通过率自然受到影响。
②2020年执考考题题型仍与往年一样,为客观选择题,2021年题型将转变为选择题+主观题(案例分析)+英语题。
对执考考生而言,这样的考试变化无疑是当头一棒,因为能够符合已经变革的报名条件的考生,年龄多在30-45岁之间,突然加考英语和主观题简直打了这部分考生一个措手不及,考生即便重新去学习英语也难以在短时间内达到一定水平。
可见,对执业药师群体继续教育重新提出的“新要求”不可谓不高,其中的种种变革,击中考生死穴——执考与职业药师职业的“含金量”难成正比,且难度更大。那么,此种情形何时会发生改变?
人才供需决定“薪资”
药监局执业药师资格认证中心相关数据显示,截至2020年7月底,全国执业药师注册人数为551924人,其中注册于药品零售企业的执业药师500697人,占注册总数的90.7%。
药品监督管理局相关数据显示,2018、2019年全国药店数量分别在48.9、52.3万左右。
从执业药师的供需状况来看,结合药店分级分类管理及对“一店一师”的要求,加之专业药店对执业药师大量吸收的影响,50万左右的执业药师显然无法满足52万家零售药店的刚需,供不应求。
此外,2015年11月20日,药品监督管理局发布了《食品药品监管总局办公厅关于现有从业药师使用管理问题的通知》。
2020年已经接近尾声,假如过渡政策如期废止,那么2021年全国零售药店执业药师配备状况将再度出现危机,出现数以万计的缺口,势必加剧药店对执业药师从业人员的争夺战。此种情况下,执业药师的职业价值受市场供需关系左右,薪资待遇或将有所提升。
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