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健康管理师全程班

新兴职业待开发 未来潜力不可小觑

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  • 重点支持
  • 《“健康中国2030”规划纲要》明确提出:至2030年,健康服务业总规模达到16万亿,成为国民经济支柱产业。目前,大健康产业是世界上增长较快的产业之一。
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  • 《“健康中国2030”规划纲要》指出:卫生健康工作将从以治病为中心转变为以人民健康为中心,“治未病”的大健康产业被视为未来的黄金产业

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  • 《健康管理蓝皮书:中国健康管理与健康产业发展报告(2018)》指出:人社部将健康管理师列为知识-技能型职业,并纳入健康-卫生行业特有职业

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  • 人才缺口庞大
  • 在发达,健康产业比重超过15%,而我国健康产业占国民生产总值的4%—5%,潜力巨大,市场有待挖掘。

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  • 我国大健康产业以医药产业和健康养老产业为主,市场占比分别达到50.05%、33.04%;健康管理服务产业比重2.71%,但照目前形势来看,增长迅速,发展潜力。
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  • 我国慢性病患病率高、老年化人群、亚健康群体庞大,专业的健康管理师需求预计将超过200万人以上。健康管理师专业人才缺口预计1000万

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(数据来源:网络,仅供参考)

证书效用高 含金量与日俱增

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  • 什么是健康管理师?

    是从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员。

    是营养师、心理咨询师、体检医生、预防医学医生、健康教育、医学信息管理人员的综合体。

  • 健康管理师能做什么?

    负责采集、录入和管理健康人群、亚健康人群、慢性病患者等群体的健康信息

    评估健康状态和疾病危险性,进行健康咨询与指导

    制定健康促进计划,进行健康教育和推广等

  • ? 考证福利多
  • 01

    享有培训补贴

    取得健康管理师(三级)执业证书的人员,可到当地人社局领取1500-2000元的职业技能补助金。(数据来源:网络,具体金额以各地实际情况为准)
  • 02

    享有落户积分优惠

    以杭州市为例,健康管理师三级证书相当于工,可加40积分,一级证书可加80积分。(数据来源:网络,仅供参考)

  • 03

    薪资待遇

    全国健康管理师月均薪资为4296元,其中4.5K-6k薪资范围占比34.0%,北京地区月均薪资在8500左右。从业越久年薪越高。(数据来源:猎聘网)

多重就业渠道 择业不再是难题

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  • 在职护士
  • 执业药师
  • 卫生服务人员
  • 医学院应届生
  • 中医爱好者
  • 健康管理相关

以上人群均适合学习健康管理师课程

传统机构 各级社区医院,疾控中心;街道、乡村行政管理部门;企事业单位、学校卫生医疗机构;健康类产品公司;保险公司等。

新兴产业 健康管理公司;医院体检中心;健康咨询中心;康体中心、俱乐部健康养生会所等。

自主创业 私人健康顾问、私人保健医生、私人健康管理师;社区健康管理工作室等。

北大博导团队 授课直击重点

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  • 王培玉

    北京大学公共卫生学院副院长、教授、博士生导师

    从事临床医学专业学生的预防医学教育和营养学及流行病学研究,慢性病的健康管理与健康教育。

    《健康管理师》系列教材 主编

  • 王培玉
  • 孙昕霙

    北京大学公共卫生学院教授、博士生导师

    中华预防医学会健康教育与促进分会委员。从事健康教育与健康促进、健康行为学等方面的教学和科研工作20余年。

    《健康管理师》系列教材 编委

  • 孙昕霙
  • 马德福

    北京大学公共卫生学院硕士生导师,日本留学博士。

    主要从事健康管理、母婴营养和植物化学物慢性病预防方面的研究。主讲课程:预防医学、流行病学、慢性病健康管理、营养与健康促进、康复学、健康保险学。

  • 马德福

6大基础模块 覆盖备考全程

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  • ? 精品导学
  • 分析健康管理师政策背景、市场前景,帮助考生认清行业形势,积极投入备考。

    学习导学课
  • ? 考点精讲
  • 精细化系统梳理教材考点,深度剖析教材重难点、易错易混淆点。

    观看公开课
  • ? 核心考点直播
  • 定期进行专项考点直播课,一节课解决一个考试重点问题,深化所学内容。

    预约直播
  • ? 精练习题
  • 与精讲相结合,按章节练习强化考点,做到学练结合,强化巩固。

    前往模考联系
  • ? 强化
  • 提炼教材重要考点,浓缩总结历年高频考点,减轻学员的记忆负担。

    考试资料下载
  • ? 考前点题
  • 以考前直播的形式,讲解2套模拟试卷,帮助考生查漏补缺。

    咨询直播安排


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  • 答疑平台

    专职教研7×24小时不限次数答疑,解决学习过程中的疑难问题。

  • APP专属题库

    智能题库,自动生成做题记录,支持试题收藏、错题本等功能。

  • 社群管理

    微信群/QQ群全方位服务,考友交流互动,免走备考弯路。

  • 个性化学习方案

    因人而异制定个人专属备考方案,定向针对,彻底告别填鸭式教学。

  • 专属班主任

    1对1学习管家,陪伴式、监督式学习,让复习进度不被拖延症耽误。

优路教育 做你职考路上的点亮者

  • 14年质量保障

  • 14年深耕职业教育培训,一步一个脚印,有一种效果叫学员口碑相传;
  • 家门口放心机构

  • 200+分校在全国落地生根,作为家门口放心的知识服务机构,学习不用东奔西跑。
  • 300+教研匠心研发

  • 专职教研300余名,匠心打造产品和服务,紧跟考情紧贴命题,专业答疑不过夜。
  • 年服务5000次

  • 年服务学员500000人次,就业学员遍布全国各地。
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盘点日照几大值得推荐的健康管理师培训机构

来源:优路健康管理师-日照校区时间:2021/9/27 18:26:00 浏览量:210

  盘点日照几大值得推荐的健康管理师培训机构。健康管理师,是从事个体或群体健康的监测、分析、评估以及健康咨询、指导和健康危险因素干预等工作的专业人员。国人越来越重视健康,而这一职业的持证人才又非常的稀缺,导致这一职业非常的有“钱途”。优路教育,是一家全国连锁的健康管理师培训机构,全国近300家实体分校,面授+网课,供学员选择!针对健康管理师的学习,开设理论知识课程和岗位实操课程,配备机构自主研发的教材,行业口碑师资授课,紧扣行业发展的新方向。保障学员的复习效果,祝你考试一臂之力,校区全年开课,预约即可试听!


盘点日照几大值得推荐的健康管理师培训机构


健康管理师《基础知识》备考知识点:常见心理障碍


心理障碍的诊断需要关注四个方面的因素:


1.应激因素,当事人是否存在足以引起心理异常的生物、心理、社会因素。


2.心理异常的表现形式与内容,即心理异常的具体表现以及是否与应激因素有关。


3.心理异常是否造成当事人精神痛苦或社会功能损害。


4.心理异常的持续时间以及影响因素。


心理障碍的常见类型


1.焦虑障碍


又称神经症。发生多与生活事件或心理应激、特定的人格倾向和社会支持等因素相关。患者多有焦虑烦恼、恐惧不安、躯体不适等症状,造成不同程度的精神痛苦和社会功能损害。一般没有精神病性症状,自知力存在。


广泛性焦虑障碍、惊恐障碍、强迫症、疑病症、恐惧症等。


2.心境障碍


又称情感障碍,是以明显而持久心境或情绪高涨或低落为主的一组神经障碍,并没有相应的思维和行为改变。这类精神障碍发病年龄多在16-30岁,有容易反复发作的特征。


抑郁症、破坏性心境失调障碍、心境恶劣、双向心境障碍等。


3.应激障碍


应激障碍是指一组主要由强烈的心理、社会(环境)因素引起的精神障碍。


4.心理生理功能障碍


指一组与心理社会因素密切相关的以进食、睡眠及性功能异常为主要临床相关的生理功能障碍。


进食障碍:神经性厌食、神经性贪食、神经性呕吐。


睡眠障碍:失眠症、嗜睡症、发作性睡眠障碍。


性功能障碍:性欲减退、阳痿、早泄等。


5.人格障碍


又称病态人格,指个体的行为方式持久显著地偏离正常,对环境适应不良。通常起病于成年之前,发展缓慢,并一直持续到成年乃至终生,部分患者在成年后有所缓解。


偏执型人格障碍、反社会型人格障碍、边缘型人格障碍、分裂样人格障碍等。


6.精神病性障碍


是一组具有感知、思维、情感和行为等多方面障碍的严重心理障碍。通常具有幻觉、妄想及行为障碍等精神病性症状。多起病于青壮年,常缓慢起病,一般意识清晰,智能尚好,但在疾病过程中出现认知功能损害。


精神分裂症、偏执型精神病、急性短暂精神病性障碍等。


心理障碍的评估方法


(一)初步筛查


心理健康问题多数人往往首先表现为各种情绪问题,较常见的是焦虑和抑郁表现,尤其是一些慢性躯体疾病的患者更为常见。


(二)自我评估


自评量表


1.广泛性焦虑(7项)自评筛查量表(GAD-7)


2.抑郁自评筛查量表(PHQ-9)


(三)心理健康综合评估


90项症状清单(SCL-90),又称精神卫生综合量表,90个项目组成,涵盖了比较广泛的精神病症状学内容。5级评分制。


SCL-90评定时间范围是较近一周。


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