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课程介绍Course Introduction
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濮阳一级消防工程师选哪个学校,优路教育为北京环球优路教育科技股份有限公司旗下品牌,是一家专注于工程、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。多年来,公司致力于让每一位学员获得更有效、更有价值的学习体验,积极推进职业教育发展革新,融入先进技术研发教学模式,汇聚专业师资打造精致产品,整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台,为每位学员提供个性化“一站式”服务,建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。
公司现有2000余名员工,300余名专业师资,120余家分校分布在国内主要大中型城市,并全资拥有北京市海淀区优路培训学校,合作建设环优共济消防职业培训学校。
公司主营工程、教师、财经行业准入类职业(执业)资格认证培训业务,具体项目包括:工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM工程师、招标师;教师类——教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——中级经济师、初/中级/会计师、注册会计师、税务师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格。
近年来,公司创新引进智能科技,创立“直播录播面授”的融合教学模式,开设3D仿真教学、VR实景课堂助力学习,以智能题库和学员学习大数据为基础,以核心师资为标准,实行全国统一化教学服务管理,使全国学员共享优质教学服务。
1、多做题目(每周练习和模拟题)
多做题的目的不仅可以查漏补缺,检查自己对于知识点的掌握程度,而且通过不断的重复练习可以熟悉考点,猜测出题的方式和思路。不仅如此,通过做模拟题也能学会如何协调做题时间。因为消防各科的题量都很大,如何合理的分配时间也是需要我们提前掌控好的。重复练习,并不是一直重复做同样的题目,而是我们要有选择性去取做题。每周小练,近3年的消防考题,再配上优路教育提供的消防工程师历年真题已经足够;题目不在于多,而在于精。
2、建立纠错本。
我们并不提倡题海战术,因为基本都是以教材为核心的。做完题后,配上题目解析和教材,再次回顾知识考点。
3、掌握答题技巧。
消防考试题量大,很多人时间是不够用的,这就要求我们在重复练习的过程中必须提前控制好时间,掌握好答题技巧。平时需要好专题性的总结和归纳,多练习;其次,要学会抓关键词,特别是案例分析的大题中回答问题是,好多用教材上的原话答题;后,答题要有层次感,分点分类答题。
四、积极的心态和必过的决心
我们都知道一消考过后的含金量,所以很多人才会如此想考。然而一听到通过率,就纷纷说到太难了,肯定考不过.......
我们认真分析消防工程师考试历年的考试情况,就可以知道,大部分考生是因为弃考,所以才拉低了通过率,因为他们报了名,却没有投入时间学习。不付出,怎会有收获呢。
我们很多时候是自己吓唬自己罢了。当你决定了要考,那么就要拿出的决心和信心。做好牺牲掉去玩的时间,投入到枯燥的学习中,一想到拿到证书的惊喜,或许干劲就十足了。
很多学员会说,没有时间学习,需要上班。每个人都需要生活工作,但是时间就海绵里面的水,是挤出来的。这样要求我们每天合理的安排自己的时间,每天抽出一点点的时间来学习。相信拥有一颗积极的心态去学习,乐观的面对考试,我们一定会收获丰硕的果实。
生活没有捷径,而学习的捷径就是:脚踏实地。相信十分耕耘,必有一分收获。距离一消考试的时间也越来越近了,祝愿广大考生的找到适合自己的学习方法,笑迎备考,取得好成绩。
濮阳优路教育消防工程师培训学校全国咨询电话:0371-63716661,优路教育濮阳分校咨询QQ:848587306
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学校介绍University Profile
濮阳优路教育成立于2005年,是兼具口碑与实力的职业教育培训机构,主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务,经过十几年的发展,设立了覆盖30个省级行政区域的238家分支机构,拥有32大教研基地和遍布的服务网络,组建了自有的教学和教务团队,形成了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系,现已成为集OMO教学、学习平台及应用研发、图书出版发行于一体的大型知识服务实体和综合性教育服务机构。
教学体系
2018年,优路教育采取融合式教学新模式,将“直播+录播+面授”相结合;建立“知识树”体系,增设知识点搜索功能;汇编智能题库,实现智能测评和训练;配备师资提供在线答疑服务;以智能题库和学员学习行为大数据为基础,以核心师资为标准,实行统一化教学服务管理。
融合式教学
将知识讲解型课程录成高清网课;把习题、密训、点题等互动性较强的课程,规划为网络直播课程;将重要预测、考前集训等需要强制学员记忆的内容设计为面授课程;使线上线下教学内容更加明确,既减少了教师讲课内容重复的情况,又让学员免于在海量课程之间来回奔波,实现师资和时间的优化配置。
属地化教学
238家直营分支机构依托总部标准化产品体系,推行属地化教学服务和定制化教学管理。
教学规划:根据属地学员大数据,规划教学课程,设置教学安排进度,实现专属化学习。
教学内容:因地制宜、因人施教,安排符合学员需求的教学内容,强化属地面授。
测评管理:依托智能题库分梯度安排测试,根据数据反馈调整教学规划,实现针对性教学。
分层服务:总部师资统一化教学服务,属地教研针对性答疑辅导,实现定制化服务。
“五步四轮三阶段”教学法
五步:讲、练、测、评、训
四轮:基础直播、教材强化、难点串密、考前集训
三阶段:基础巩固、强化提高、考前突破
服务体系
从服务人员到管理层,从产品/教辅资料研发到开展教学,从授课到答疑,从人才培养到就业指导,优路教育打造咨询+教学+答疑+就业+职业发展规划的服务闭环,为学员提供知识服务。
专属班主任
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专属教研
研究教材和考试大纲,把握命题规律,制定教学计划;提供答疑服务;根据学员基础,为学员提供个性化辅导方案。