广州职业经理人培训

认证对象：企业董事长、副董事长、董事、总裁、副总裁、总经理、副总经理、各专业部门经理（包括：营销经理、采购经理、生产经理、物流经理、人力资源经理、客户服务经理、质量经理、技术经理、研发经理···）等企业中管理人员。       
课程特色：课程由三部分组成：
一是将人才标准中的“品德”要素结合企业经营管理者的情况，设定为职业道德；
二是将人才标准中的“知识”要素确定为专业理论知识课程；
三是将人才标准中的“能力”要素细化为八个核心能力训练课程。
教学方式：研修班面授课程＋自修课程＋论坛交流＋企业考察+户外拓展+全国统考
研修班面授课程设有三种授课方式：
1、研修班集中授课方式：
研修班以每月集中授课4天的方式滚动开班
2、企业班内部课方式：
企业团体成员申报达30人以上，可以采用企业内部授课方式培训认证。这种方式既可以让企业灵活安排时间，又可以节省交通及食宿等差旅成本。届时考评机构指派和教授团到企业内部授课辅导，其他企业及学员不得参加。
3、网络多媒体远程学习方式：
广东省外的学员或本地学员若因时间紧张,确实不便参加面授课程,可以通过函授或在线方式完成学业，但必须参加由主办机构举行的全国统考。
    培训内容紧紧与新的人才标准相衔接，课程在涵盖与企业管理密切相关的较新理论和理念的同时，尤其突出了职业经理实战所需素质与能力的培养。