职场口才有哪些沟通技巧

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跟沟通请示的技巧

1.给做选择题

所以，在请示工作前一定要多问问自己，自己能不能搞定?网上查查，问问关系好的同事，还是不会的话，再问。也可以视情况在请示的时候加上一句：我问过XX同事、网上也查询过了，还是有点不太懂，请问某某事要怎么做?

2.请示方案在二到五个之间

但如果真的只有一个方案，或者是有一个选项，该怎么和沟通呢?具体的沟通话术，你可以这么说：

“关于……的问题，我们暂时只想到了这一个应急方案，这个方案是……，可以达成……效果。当然这个方案并不完善，但时间紧急，先做应急处理。您看可以吗?也请您给我们更多的支持和指导!谢谢!”

3.给一个倾向性的选择

如果你不给一个倾向性的选择，轻则会觉得你善谋不善断，重则会觉得你是个滑头，不愿承担责任。所以，经过你自己的思考和判断后，你要给推荐一个方案。具体的请示沟通话术，可以参考以下这两个表述：

“，关于……的问题，我们慎重思考之后，认为有A、B、C三个方案，分别是什么?我建议咱们采用A方案，我的理由是1、2、3、4，您看可以吗?”

“，基于目前的情况，咱们可以采取甲、乙、丙三种应对策略，甲策略主动出击，乙策略中规中矩，丙策略稳健应变。我建议咱们不妨搏一把，采取积极主动的策略甲，我们的理由是1、2、3，您觉得呢?我们等候您的指示!”

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