北京哪些人能考薪税管理师

北京薪税管理师培训学校，薪税管理师认证培训是旨在培养集人力资源成本精算师与税务师,双重岗位于一身的创新型、复合型人才的资质认证课程.以实战为主,理论为辅,带学员深入理解组织战略,人力资本战略、薪酬管理的关系,全面开展组织体系及薪酬管理体系全流程设计及实践.

过去的2018年也我国税制改革较大的一年，国地税合并、社保改嫁税务、各项减税降负措施稳步推进、新《个人所得税法》第七次修正案顺利通过，于2019年1月1日起全面实施，等等。

根据范敏逸税务师事务所创始人财税教母范敏逸老师介绍，新税法执行了之后，很多市民除了工资之外的收入都需要进行办理汇算清缴，一般来说，总收入在扣除养老、医保等专项扣除;子女教育、赡养老人、租房租金等专项附加扣除，以及税延型养老保险、健康养老保险等其它法定允许扣除数额部分外超过六万元的部分，都需要办理汇算清缴。

会计和HR们处境尴尬(HR不懂财税，会计不懂薪酬)

很多上班族在今年前两个月,已经切身体会到了减税的好处。不过在你为到手收入增加而欢呼的同时,一定也发现个税申报和清算的手续比以前更加“麻烦”了;对于企业主来说,新税法更精细的法规条文,也对人事专员和会计提出更高的要求。另外，自由职业者、网红、个体工商户、人员，因为个税改革，年度清算也是两眼一摸黑，不知道怎么清

算，更不懂申报。

新税法、新环境、新申报，如何让企业、个人“税得安”?为企业和家庭赋税能，薪税管理师帮您忙!

据统计，新税法出台之后，预计全国需要薪税管理师450万人，仅上海地区就需要超过30万人的薪税管理师，人才缺口巨大，薪税管理师正成为各企业追捧的稀缺资源。

薪税管理师国际国内放心认证，成为又一个新职业将迅速崛起

税务实战范敏逸老师说：薪税管理师是集人力资源管理师、税务师、管理会计三重岗位要求于一身的创新型、复合型专业人才，正值国内税务体制改革之时，薪税管理师新职业的迅速崛起将为企业管控税务风险、降本增效带来福音。