达内全链路互联网营销培训，包括电商运营，新媒体+短视频运营，信息流运营等课程，一站式培养整合型互联网运营人才，同时紧跟市场需求，培养大厂级应用型营销人才！

　　紧跟市场需求 培养大厂级应用型营销人才

　　构建大厂营销思维体系

　　复制大厂技术经验，突破平台限制，创建自己的营销思维体系，在市场竞争中脱颖而出。

　　匹配大厂级岗位标准

　　揭秘大厂创意营销秘籍，集信息流、新媒体运营、电商运营于一体的综合运用，打造全栈运营思维体系，玩转全域营销。

　　融入大厂核心营销技术

　　强化从平台搭建到运营各环节技术体系，从策划、物料设计、拍摄剪辑到营销转化、再到数据分析，让新思维与新技术结合。

　　培养大厂级复合型人才

　　培养懂营销、精技术、会策划、擅实战的复合型营销人才，增强核心竞争力，变身大厂都在追的互联网营销人才。

　　玩转多渠道运营  打造整合型互联网营销人才

　　1、信息流营销：头条系信息流+腾讯系信息流+百度信息流

　　根据公司营销目标制定付费推广方案，完成公司既定的ROI目标，达到业内合格的转化率，完成常规的账户操作和人群定向的优化，不断优化账户结构和人群，并开拓新的渠道进行营销推广。

　　胜任岗位：信息流优化师、广点通优化师、百度优化师、头条优化师

　　2、新媒体+短视频运营：微信+微博+抖音+快手+ B站+小红书+百家号+头条号

　　根据公司营销目标完成新媒体账号矩阵搭建，做好每个账号的定位，并且持续产出内容、引流涨粉、用户运营，较终实现电商变现。

　　胜任岗位：新媒体运营、微信运营、内容运营、品牌推广、短视频运营、抖音运营、视频号运营、快手运营、小红书运营、直播运营、社群运营

　　3、电商平台运营：淘宝天猫运营+京东运营+拼多多运营

　　打通不同电商平台、多种品类店铺运营推广全流程，实现用户的沉淀以及电商持续变现的策略，结合用户和产品，选择不同的平台，开通直播，进行直播运营。

　　胜任岗位：天猫运营、运营专员、运营助理、拼多多运营、京东运营、电商运营

　　抖音老账号怎么转型？按这些方法来重新打造！

　　有些做抖音的朋友，因为之前选的领域不对，自己坚持了很多，账号都变成老号了，可是还是不能做起来，现在想把这个号转型，换一个领域来搞，可是这要怎么转型呢？难不难呢？其实大家按照下面的方法来做就可以啦！

　　1、活跃度

　　新注册抖音号不要急着发视频，特别是有经营需求的人，刚注册就发视频很容易会被限流，甚至还会影响这个号未来的流量。

　　刚注册1个星期可以当做一个正常人来使用，每天看一下相同领域内的同行视频，点点赞，进行留言评论互动，关注一些同行，抖音会按照观看的视频、点赞、评论，判定你为活跃账户，并且为你建立一个领域的属性标签。

　　2、完善信息

　　刚注册账号应该将个人资料尽快的完善起来，进行抖音账号实名认证，绑定手机号、头条号，将账号上内能完善的都完善好增加账号权重。

　　3、专注领域

　　与热点相关联，每天刷十几分钟的视频，为你喜欢的同领域的视频进行点赞评论，系统就会判定你为活跃账户，并且为你建立一个领域的属性标签。后期你发布该领域的作品，被推荐的全是这个领域的人，自然容易火。

　　4、垂直性

　　发视频哪怕就是转发搬运呢也不能五花八门的都发(不推荐搬运)，制作的视频要有垂直度，什么视频都发的话很容易影响抖音的标签，千万不要把自己的账号弄成一个杂货铺，先专注做好一项。

　　5、增加互动

　　增加互动有2个方向，一个是抖音内：其实就叫蹭流量，比如你去评论头部大号的内容，大号的粉丝能看到你的回复、你的账号，这叫蹭流量。同时，增加评论的互动率，用户给你发的评论一定要回复。有的号没有几个用户评论，这就需要你在内容中设计出让用户评论的点。