安康美联学士学位英语培训学校(咨询热线:400-033-6013,在线QQ:3121977810)针对学员真实水平的授课,全英文的教学氛围,不用跨洋过海就能享受到真实的英语环境,为您的学习提供了舒适的学习环境,的服务加现代化教学设备。学位英语教学的目的是培养学生具有较强的阅读能力,一定的英汉互译能力和初步的听力能力,使他们能以英语为工具,获取专业所需要的信息,并为进一步提高英语水平打下较好的基础。为此,本考试主要考核学生运用语言的能力,重点是考核学生的阅读能力以及对语法结构和词语用法的熟练程度。
成人本科学士学位英语统一考试,安排了多个班型:
协议通过班:基础精讲+重点精训+专训答疑+考前串讲
全程班:基础精讲+重点精训
不过退费班:阅读专训班/晚班/模考串讲班/网络通过班/不过退费班(周末循环)
为了理想,开始准备吧奔腾起来吧小伙伴儿们
第二单元 制定发展规划并确定培养目标
一、确定员工发展区域
二、员工发展规划包括的主要项目有哪些
完善教育培训的方针、规章制度的执行措施体系
制定明确的员工培养理念和培养目标
明确员工培养活动的基础和任务分担
完善员工培养与人力资源管理各项职能的配套措施
设计有效的员工培养、培训体系与人才开发系统
建立运行良好的员工培训与开发机制
实施规范化、制度化的员工培训活动
三、制定员工发展规划的步骤
人员需求分析
设计培养方案和发展计划
设计行动方案
培训实施
培训评估
四、员工发展规划的层次
按员工发展规划的层次,可分为三个层面:
整体发展计划;
培训管理计划;
部门培训计划
五、确定员工培养目标的着眼点
两个着眼点:
企业方面,一方面,以提高企业经营活动所需的知识技能,培养企业经营活动所需的态度为目标;另一方面,以提高员工具备的知识、修养为目的。通过培训,将企业的经营理念、经营方针、经营战略渗透到整个组织内。
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