徐州影视后期培训班靠谱吗，天琥教育，全国连锁培训机构，专注设计教育。课程由导师自主研发，涵盖UI设计、室内设计、网页设计、营销推广、影视等，全程商业项目实训，大品牌值得信赖！

　　在我看来，当前影视后期的前景还是很不错的！

　　说句不乐观的话，会后期的人很多很多，从渣渣到大神比比皆是，很多公司的后期制作（广告类）每天加班到很晚，工作很累。要想闯出一片天地，我觉得较重要的就是创新艺术吧，国内太多的人就是仿作，要么就是拿来现成的素材，真正搞特效的大神太少了，另外国内的影视作品相较国外的还有一定的差距，这需要大家共同努力了。

　　就业，一般的影视后期找工作完全和实力有关，和什么学历应届的没太大联系。后期公司都需要技术支撑，在此之间你要做到很好人家才能用你，前提是你抓住了人家要人的机会。你怎样？单是嘴上说说是不可能的，你要有好的的作品。好的作品从哪儿来？首先你要参加一些大型的赛事并获得奖项，即便是没获奖也要做出人家满意的作品，让人家知道你的技术所在，比如策划一档栏目，脚本，包装，特效，调色，配音等等你要做的很，不同类型的节目都有相应的应对方案。环顾当前国内影视行业的情况，电影票房不断创造新高，而影视后期在影视行业中扮演着至关重要的角色，随着影迷们的要求日渐提高，影视后期的技术和人才需求缺口也进一步扩大，所以影视后期的就业前景一片大好！

　　影视后期，细分的话可以分为剪辑和特效两方面：

　　剪辑，是在掌握了基础软件（如PR、EDUIS等）工具使用的基础之上要求有更高的剪辑艺术，更依靠个人的审美，个人的理解。这方面，国内跟国际的差别不是很大，所以就业前景一片大好。

　　而特效的话，国内跟国际的差距就大了……但是国内现在也有很多国际性的公司了，的电影特效，已经比以前强很多了。（当然电视剧就不敢恭维了）所以，特效行业现在在国内，属于一个变革的时期，会慢慢的挤掉一些投机取巧的公司，会给真正有作为的公司一个发展的空间。

　　但是对于个人来说，还是依靠个人的能力，大公司在慢慢崛起，肯定需要影视后期的人才，所以，特效行业的就业前景我挺看好的。但是真正的好作品，还是需要时间的历练。因此，如果你真的想要在电影特效行业了扎根，那么你必须穷尽一生磨练一项技能。这样你的竞争力将是非常巨大的！

　　关于”影视后期“是什么？众说纷纭，其实所谓的影视后期并不像很多人认为的是加特效duangduangduang，任何需要在录制结束后对电影进行编辑的行为都叫做影视后期，比如：

　　剪辑师、调色师、音效师、建模师、特效师(特效师又分很多种)，一般大家讨论一部电影好坏往往吐槽的都是特效(比如盗墓笔记的电视剧)。因此，特效在影视后期行业的地位可见一斑！

　　较后，我想跟广大影视后期爱好者说，不管你是因为兴趣学习影视后期还是因为工作需要学习影视后期，其中一点你要明白的是，你必须保持持续不断的学习行为，这样才能有所作为。

　　影视后期职场薪资的发展轨迹，适合自己的才是较好的

　　数据调查显示：应届生在影视行业的平均薪资为2500-4000。而在2年后平均薪资高达8000-15000。拿应届生刚入职的薪资来说，编导、策划的薪资一般在3000-6000左右，摄像灯光的薪资在3500-5000左右，影视后期制作的薪资在3000-5000左右。特效剪辑师月薪5000元起，栏目包装师月薪6000元起，在招聘会现场，这样的高薪聘才广告随处可见。虽然应聘者很多，但真正符合要求的人却少之又少。

　　企业渴望人才，但原创能力与动手能力很强的专业人员实在难觅。招聘会上，众多影视企业发出了如此感慨。一方面是影视动画专业大中专学生数量的增长，另一方面是影视动画企业专业人才匮乏。另外影视公司招聘人才，往往自身实力，创意思想，肯学习，会学习才是考虑因素。文凭这些倒成为其次的东西，所以，在企业生存，技能才是硬道理！