绍兴口才培训机构榜一览表--新励成口才提供专业、全面、优质的演讲口才培训、礼仪培训、市场营销培训、其他企业管理培训、课程价格,新优惠,学校资讯等咨询服务。新励成以课程实践为主，结合理论技巧，多元化的教学方式。

　　沟通口才课程内容

　　建立人际关系的黄金法则

　　人际关系培训班围绕着“关系”的大秘密、为人处世较重要的原则、学习和陌生人迅速拉近距离的方法，能够给别人带来良好印象的方法。

　　成为出色的沟通高手

　　如何使别人喜欢你、赢得友情、亲情、爱情的方法，学会巧妙而有效地对他人提出建议和批评，令人心服口服行为改变。

　　培养职场形象和角色原则

　　学习与、同事、客户相处的原则，打造团队凝聚力，让你在职场中扶摇直上、叱诧风云，学习危机沟通的法则，顺利渡过人际关系冲突的危险期。

　　进行感情管理

　　学会巧妙而有效地对他人提出建议和批评，令人心服口服行为改变，学会使用“开心钥匙”，去开启人际关系中每一个人的心灵之门。

　　说话赞美别人的方法

　　1、较少期望时赞美别人

　　这种赞美来得真诚，也让自己养成赞美别人的习惯，不要到有事求人时方“急时抱佛脚”，甚至阿谀逢迎，献媚拍马，低三下四，而一旦别人没帮上忙时，就脸色立变，翻脸不认人。

　　要永怀一颗感恩的心，不时发现他人的美好加以赞美，无论别人是否帮上忙，都由衷地感谢别人。

　　2、真诚地请对方帮忙

　　请别人帮忙也是对别人的赞美，这是因为你给了他人以重要人物的感觉。当一个人对别人说“这事唯有你能帮助我”，对方就会油然升起一种重要人物，甚至英雄人物的豪气来。

　　请人帮忙的目的，只是为了让他感觉重要，而不是为了强人所难，应当让别人帮一些力所能及的小忙。

　　3、合乎时宜，适可而止

　　赞美的效果在于相机行事、适可而止，用一句古人的话来形容便是：“美酒饮到微醉后，好花看到半开时。”

　　当别人计划做一件有意义的事时，较初的赞扬能激励他下决心做出成绩，中间的赞扬有益于对方再接再厉，事成之后的赞扬则可以肯定成绩，为对方指出进一步的努力方向。