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会计为什么限制在35岁
35岁正好是一生中较好的黄金年华,但同时,也是处在一个艰难的人生阶段,上有老下有小,经受着种种生活压力~
不可否认,财务超过35岁被企业嫌弃也是有原因的:
1、思维固化;年龄越大,有些东西很难去改变。
2、体力、精力有限,不如年轻人。
35岁真的是一个瓶颈:除非是之前沉淀得超级好,有各种大公司背景,走过的路多,知道哪里是坑,告诉公司怎么避免栽坑,拿经验活下去。
考证,真的是会计人永远离不开的话题,也是会计人提高自己的核心竞争力的较快、较有效的方法。
对于一个快30岁的人,如果你还只有初级证书,可想而知,你在职场的竞争力有多低。小编在这里推荐30岁的职场人考CPA。
CPA(注册会计师)这个不需要多说,社会认可程度高,虽然考试难度大,考试周期长,通过率很低,但一旦通过,无疑是为自己贴上高知学霸标签,工资也会随之提升。
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目前很多企业对管理会计的需求远远大于对财务会计的需求。管理会计师主要职责就是提供企业内部的一些财务数据,比如说企业产品定价,定多少可以盈亏平衡,定多少可以挣钱等。当然,这只是管理会计师解决的一个方面的问题。
管理会计更侧重于企业内部的管理效率提升,这是很多做会计的朋友学管理会计师的一个原因,通过学习管理会计师可以提高自己的分析业务能力,提高自己的管理水平。