您当前的位置：首页>电脑IT>>室内设计>南宁有比较好的室内设计学校吗
课程介绍Course Introduction
南宁有比较好的室内设计学校吗，天琥教育，专注设计教育，累积培训学员超过30万。课程由导师自主研发，涵盖UI设计、平面设计、室内设计、电商美工等，参与商业中标实训，边学习边赚钱，签约有保障。天琥教育秉承“把经验传递给有梦想的人”，培养设计实战人才！互联网视觉教育先驱！详情咨询热线：400-0088153 咨询qq:李老师1377174255（微信同号）
室内设计师是一种室内设计的专门工作，重点是把客人的需求，转化成事实，其中着重沟通，了解客人的希望，在有限的空间、时间、科技、工艺、物料科学、成本等压力之下，创造出实用及美学并重的全新空间，被客户欣赏。2013年，我国现有室内设计专业人员20多万，还呈增长之势。
工作内容：
1、从构思、绘图到3维制模等，提供完整的设计方案，包括物理环境规划、室内空间分隔，装饰形象设计，室内用品及成套设施配置等； 2、通过创意与设计，体现家居设计的空间感，实用性，优越性，革命性，凸显其人性化；
3、阐述规划自己的创意想法，与装修人员达成观念上的协调一致；
4、协调解决装饰过程中的各种技术问题；
5、协助进行室内装饰的成本核算和资源分析； 6、了解所在行业的发展方向和新工艺，新技术并致力于创新设计。像杭州清风室内设计培训机构推出的云计算3维核心技术就提高了室内设计师的工作效率。
就业前景： 目前，室内设计师一般任职在两大类公司。
1.专业的设计机构，此类公司只设计不参与施工。 2.设计与施工一体化的公司；1类设计师的收入一般为月薪加奖金形式，2类因为涉及到施工，收入采取底薪加提成的方式，提成按整个装饰工程费用的2％-10％之间，以昆明为例，一个真正有能力的设计师年薪都在20--30万元左右，像设计总监、项目设计负责人这些较为重要的角色，年收入可达数十万元甚至更多。由于市场需求大，室内设计师在市场较为走俏，已被人们称为“金色灰领”。
南宁天琥设计培训学校火热报名中,专业的老师,舒适的教学环境,浓厚的学习氛围,期待您的加入!
咨询方式
学校介绍University Profile
天琥教育是一所集设计培训、教育教学、设计知识推广、设计课程研发于一体的集团化连锁教育机构。致力把经验传递给有梦想的人,为各行业培育设计人才。
2002年，随着社会对设计人才需求越来越旺盛，天琥顺应时代发展趋势，对设计行业进行考察，并深入调查国内设计人才的培育状况。终立足于行业现状，制定战略发展规划，在广州创办所天琥学校。创立伊始，天琥就确定了“立足教学质量、培养设计人才，打造中国设计培训品牌”的发展目标。
截至2015年9月底，现已成为校区遍布上海、广州、深圳、武汉、成都、西安、南京、重庆、长沙、昆明、南宁、赣州等多省市的全国连锁教育集团，是设计培训行业规模雄厚和品牌影响力超群的机构。
大道无疆，唯教有道。13年的发展过程中，天琥始终秉承“把经验传递给有梦想的人”的教育使命，引领设计培训发展方向。
教学课程
COURSE
天琥采用“设计总监团队+教授级课程+企业专员”教学模式，是一个自主研发课程的培训机构。课程研发以企业需求为出发点，持续创新教学方法，旨在培养艺术创造力强，专业技能硬，职业素养高的设计人才。13年来，课程千锤百炼，历经数十次改进与创新，课程实战性、含金量遥遥业界，已成功培养20多万学员走上设计岗位。课程研发团队开发的《平面设计课程》《网页设计课程》《室内设计课程》《电商网页设计课》荣获著作权保护。
目前已开设多个专业方向课程，包括平面设计专业、网页设计专业、室内设计专业、UI设计专业等。
师资力量
TEACHERS
强大的师资团队是天琥持久屹立于行业之巅的核心力量。集团拥有数十位来自4A广告公司的设计、设计总监、艺术院校教授以及数百位设计师，为课程开发、教育教学、服务管理等提供了强有力的保障。
培训模式
MODEL
2013年，天琥携手国内家第三方财富管理公司宜信重磅推出“卓越计划、优才计划”推荐就业培训项目。“300 元入学+边学习边赚钱+签约推荐就业+每月低额度还款+不就业退全款”的全新培训模式，给有志于从事设计行业的学员提供了强有力的学习保障。
就业服务
SERVICE
截至目前，天琥与2000多家企业签约成为就业合作伙伴，并拥有定点实训基地。每个校区开设一个就业服务中心，每位学员至少参加4次就业培训课，帮助学员解决就业问题。
百校讲坛
FORUM
自成立以来，天琥一直把“传播设计理念 缔造设计价值”作为自己的担当和责任。通过邀请国内外设计，举办丰富的学术讲座，为全国高等艺术院校的学员传播前沿的设计理念，并提供设计学习指导，让更多人感受设计的价值和魅力。百校讲座自启动以来，已进驻全国数百所高等院校。所到之处，人气爆棚，座无虚席，深受广大学员欢迎。
未来规划
PLAN
三年（2015-2017）目标：实现50余所校区连锁规模。每年为50000学员提供设计培训服务。
五年（2018-2020）目标：2018年实现集团上市，创立100家分公司。与全国100所高等院校联合开展设计学历教育。
全部课程
