会计做账中支付给临时工的薪酬按什么扣缴个人所得税
在会计实务中,企业除了雇佣正式的合同工以外,有时还会招聘一些临时工完成临时任务。支付给临时工的薪酬也需要照章缴纳个人所得税,那么用人单位在代为扣缴个人所得税时,是否和合同工一样按工资薪金所得申报纳税呢?请看下列解答。
问:单位招了临时工,付的钱是按工资薪金还是按劳务报酬扣缴个人所得税?
答:根据国税发〔1994〕089号文件规定,工资、薪金所得是属于非独立个人劳务活动,即在机关、团体、学校、部队、企事业单位及其他组织中任职、受雇而得到的报酬;劳务报酬所得则是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬,两者的主要区别在于,前者存在雇佣与被雇佣关系,后者则不存在这种关系。
若临时工与单位存在雇佣关系,按照工资薪金所得申报纳税,若临时工与单位不存在雇佣关系,按照劳务报酬所得申报纳税。
综上所述,用人单位需要根据是否存在雇佣关系,来判断按照工资薪金还是劳务报酬申报纳税。
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