南京中公优就业IT培训机构
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南京软件测试工程师培训

想拿IT的薪水,又不想太累?选软件测试就对了!
  • 大学生
    我是大学生

    在校的专科本科大学生,毕业生,想要从事IT行业但又不希望想太累。

    我是大学生
  • 基础差人员
    我没有基础

    软件测试课程没有门槛,0 基础人员也可以学习,细心、耐心就可以。

    我是大学生
  • 同行业深造
    我想深造

    不甘心只做初级软件测试工程师但是苦于没有编程开发基础?更新迭代你的技能后,朝测试开发工程师努力。

    我想深造
  • 转行换工作
    我想转行

    不要被你现在的工资限制了想象力,转入软件测试行业,可以拿IT行业的薪水。

    我想转行
需求巨大人才稀缺 入门容易起薪高
  • 人才缺口大
    目前软件测试每年新增大量岗位,但企业学校培养的人才远远不足需求。
  • 起步月新高
    较新行业调查显示,刚入行的软件测试人员,起步的月薪就在5000元左右。(数据来自职友集)
  • 0 基础 无门槛
    相对于开发,代码更少,简单易学,无需相关经验背景、无学历门槛。。
  • 职业寿命长
    越老越吃香,项目经验越多越有竞争力,经验和资历的增加会带来更高的职位和薪资。
多方位发展 拒绝受限
  • 管理路线
  • 技术路线
课程优势
  • 学习LoadRunner、JMeter、Selenium、Appium、Postman、Fiddler等测试工具。
  • 学习前沿开发语言Python,打下自动化测试的基础。
  • 课程内容涵盖功能、web自动化、移动自动化、接口、性能主流测试技术。
  • 按照企业工作流程实训演 练,毕业后可进入金融、 大数据、电商、移 动APP、企业级应用软件等领域
毕业学员真实就业数据
  • 2019年1月
    平均薪资
    9750元
  • 2019年2月
    平均薪资
    11333元
  • 2019年3月
    平均薪资
    10250元
  • 2019年4月
    平均薪资
    10100元
  • 2019年5月
    平均薪资
    8830元
  • 2019年6月
    平均薪资
    9400元
  • 2019年7月
    平均薪资
    9100元
  • 2019年8月
    平均薪资
    9000元
选影响力讲师 走出你的高度
  • 赵老师
    优就业软件测试研究院院长
    北京计算机科学与技术专业,10余年软件测试和测试管理经验,具备多年的企业内训以及授课经验。曾任职于某大型IT企业,先后担任测试工程师、测试组长、测试经理、项目经理等,主要涉及金融领域和安全防护领域。擅长功能测试、本地化测试、Web自动化测试、测试管理等。亲和力强,喜欢营造轻松愉快的学习氛围。讲解简明扼要,条理清晰,循序渐进。
  • 胡老师
    优就业软件测试讲师
    计算机应用技术专业硕士,曾就职于东软、联想等大型互联网公司,历任软件测试工程师、测试经理、项目经理等岗位,具备多年的Web端、移动端项目的测试经验。精通测试理论、测试方法以及各种自动化测试工具,擅长功能测试以及性能测试等。授课思路清晰、严谨认真、深入浅出、耐心、授课理念性强、操作性强、实用性强、互动性强。
  • 方老师
    优就业软件测试讲师
    北京大学计算机科学技术专业,10余年软件测试项目经验。曾就职于方正网络、方正国际、华宇金信、传世未来等企业。做过电商网站、政府信息化网站、医院信息化系统、手机APP等软件系统的功能测试以及性能测试,先后担任测试工程师、测试组长、测试经理等职位。精通测试理论,测试方法以及多款自动化测试工具等。
跟踪式+环绕式教辅体系
  • 云教学系统
    可随时查看课程回放
    300G学习资料
  • 全套网课
    线上线下同步辅导
    入门网课
  • 班主任、讲师、助理
    三方位辅学习管理师学
    学习教材
  • 日测、周测、月考
    成绩不合格0元重修
    试学名额
学员专享福利 品质助学帮你分忧
  • 就业服务
  • 个人培训
    损失险
  • 0元食宿
  • 免息贷款
  • 0元试学
  • 个人培训
    交通补助
  • 网课赠送
  • 0元重修
培训机构环境设施
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南京名气比较大的软件测试培训机构在哪可以报名

来源:南京中公优就业IT培训机构时间:2021/3/29 10:26:20 浏览量:184

南京名气比较大的软件测试培训机构在哪可以报名

如今培训机构品牌繁多, 报名前大家都会认真对比和参考,关于培训机构哪家好,谁也不能给出的标准答案,因为每个人的评判标准不一样,还是要看个人选择了。机构的师资实力都不差,且每家机构的教学方式都各有特色,所以大家只要选择合适自己的就可以了。

中公优IT教育致力于培养面向互联网领域的人才,以学员就业为目的,优质就业为宗旨,是一家集互联网营销师、UI /UE交互设计师、Web前端工程师、Java工程师、Python工程师、人工智能开发工程师、VR/ AR开发工程师、Unity开发工程师、大数据工程师、Linux 云计算工程师、软件测试工程师、PHP工程师、网络安全工程师、嵌入式开发工程师、三维可视化设计师、C/C++工程师、SEM竞价师、SEO优化师、社会化媒体运营师、电商运营师等课程为一体的IT培训机构。


软件测试工程师具体职位划分,参加完软件测试培训班之后面临的就是就业,但是面对软件测试岗位划分如此之详细,并不知道从事具体的什么岗位,为此小编给大家做一份详细的报告。

功能测试工程师

想必大多数测试人员都是从功能测试开始做起的,或者至今一直在从事功能测试工作;顾名思义,功能测试也称为黑盒测试,产品就像一个黑盒子,我们无需关心其内部构造是怎样的,只需要对其进行输入参数,将输出的参数和预期的参数进行对比,验证是否满足需求文档里所定义的那样。简言之,功能测试的目的就是验证所测产品的“功能”是否满足甚至超出产品设计所要求结果的预期;比如,需求文档里要求实现一个加法功能,那么就要通过各个方面来验证产品是否具备“加法”功能。

因此,功能测试重心就是测试用例的设计。而测试用例的设计,取决于测试人员对产品需求的理解;对产品需求的理解取决于测试人员对业务的“接受”程度。这也是功能测试发展往往会遇到“瓶颈”的原因,过多的项目只不过是在反复地学习不同的业务;因此功能测试工程师往往要具备一定的测试管理能力,掌握一定的测试策略,发展通道一般是管理方向。

性能测试工程师

产品,实际上是指产品的功能和质量两个方面。功能是构成竞争力的首要要素。用户购买某个产品,首先是购买它的功能,也就是实现其所需要的某种行为的能力。质量是指产品能实现其功能的程度和在使用期内功能的保持性,质量可以定义为“实现功能的程度和持久性的度量”。

想必大家都听说甚至经历过12306网站买火车票崩溃的例子。12306网站也不仅仅满足于大家能通过它进行网上购买火车票单纯这一功能,更需要满足N多人在使用它同时进行买票且不出错。这就是性能。性能可以分为稳定性,可靠性,安全性,易用性,兼容性等等,不同的产品要求的性能也不近相同;比如说公司有些部门研发的沪(深)交易所使用的交易系统,在传统金融领域,对系统稳定性的要求往往高于其他需求。而相应的性能测试,可以针对不同的性能指标分为负载测试,压力测试,并发测试,可靠性测试,基准测试等等。

性能测试往往要求测试工程师不但具备对产品基本的功能以及业务知识,还要对产品所“在”(部署)的环境有必须的了解。这就要求性能测试工程师必须掌握一定的系统知识,如服务器硬件知识(CPU、MEM、NETWORK、IO),数据库(ORACLE,MYSQL),中间件(TOMCAT,NGINX),操作系统等知识。

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