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　　少儿编程的机器人会取代我们的工作吗

　　谷歌的AlphaGo了柯洁，无人驾驶的快递车穿梭在街头，银行的大堂经理被机器人取代，人工智能真的是越来越厉害了。更厉害的是科研人员一直尝试着让机器学会编程，据说已经实现了。英特尔实验室的研究人员曾提出了一种基于遗传算法的人工智能程序，号称实现了能够自动生成完整软件程序的AI系统“AI Programmer”。利用遗传算法和图灵完备语言，这个“AI程序员”程序理论上能够完成任何类型的任务。如果这些成为现实，我们将会看到更多的可能：更智能化的机器人、更智能的手机、没有bug的软件等等。想想就很激动呀。但是，担忧也来了——越来越成熟的人工智能机器人，会彻底取代我们的工作吗?

　　我们要被机器淘汰了?BBC曾分析了365种职业在未来的“被淘汰概率”：我们印象中稳定的工作，比如会计、银行职员、职员，被机器取代的概率分别是96.8%、97.6%、96.8%。需要创造力、沟通能力的职业，被取代的几率则很小，艺术家、心理医生和老师，分别为3.8%、0.7%和0.4%。

　　一切仿佛像安排好似的，BBC那边刚预测没多久，国内的银行就用实际行动来证明了这个预测。3个月前，作为四大银行之一的建设银行宣布：国内家无人银行在上海正式开业。整个银行没有保安、柜员以及大堂经理，全部用机器取代，机器人、VR、AR、人脸识别，语音导航，全息投影等前沿科技元素成为主角。

　　建行的机器人

　　银行高管说：“ 人工智能(英文缩写为AI)、大数据等新技术的运营成本比人工要低的多，后续会有更多机器人取代人工岗位。”除此之外，人力资源行业也能看到了AI的身影。今年6月27日，绿箭口香糖制造商玛氏宣布在招聘领域启用iMars小助手。

　　说不准哪天去面试的时候，就会遇到这个呆萌的机器人。从银行到人力资源，机器人一下对4种职业发起了冲击，这可是从来没有过的事情，难怪有人担心自己也被取代。怎么办?

　　马云说，别怕机器。其实，新技术不是让人失业，而是让人不去重复自己，去做更有价值的事，让人的工作能够进一步进化。19世纪的清朝，我们抵制铁路，担心沿线挑夫会失业，影响社会稳定，但是现在就有200多万的铁路工人。互联网冲击报纸的发行量，但是送报的人却改成了送包裹，就有300多万的快递人员。马云在2017年互联网大会上说：技术的趋势不可阻挡，但是机器没有灵魂、机器没有信仰，人类有独特的创造力，我们可以控制机器。所以与其担心、不如担当，与其担心技术夺走就业，不如拥抱技术，拥抱未来。

　　未来20年的趋势和教育投资经典畅销书《未来简史》说：未来，算法和生物技术将带来人类的第二次认知革命，完成从智人到神人的物种进化。”淘宝的商品推荐、美图的美颜功能、人脸识别等正在给我们生活带来改变的新技术，背后是人工智能、云计算、大数据和算法，它们才是未来的趋势。

　　所以AI李开复博士认为，AI将渗透到每一个行业、每一个工作，它会在十年之内改变、颠覆、取代50%的人。而这50%的人里面，影响较大的是我们的孩子，这批成长于21世纪，从小在各种科技和电子产品环境中长大的的00后、10后。

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