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室内设计研修班

室内设计行业-永不衰退的行业
行业缺口大

室内装饰行业经过近30年的发展,已逐渐走向成熟。从设计标准、工程规模到新技术的应用等都得到了的发展。根据放心机构数据表明:现在一幢建筑的装修单体投资小,累计投资量大,别墅的装修费用要几十万~几百万元。建一幢房子只是一次性的,而装修可能要多次,因此房子的装修费,远远大于房子的兴建费。因此,室内设计师在行业中一直处于缺人的状态。

室内设计师薪资待遇

室内设计师“钱”途无量,岗位晋升一级薪资增长不止一点点。

  • 室内设计师    6K-10K/月
  • 主任设计师    10K-15K/月
  • 工装设计师    15K-20K/月
  • 首席设计师    20K-30K/月
  • 别墅设计师    40K-50K/月
学完我能赚多少?>

课程时长

室内设计研修班课程设置(12周)

  • 课程简介:针对室内所有装饰类型而设计的课程,包含家居舒适设备、家居电系统、大宅空间规划、商业空间设计、空间照明设计、Revit设备管线监测、手绘呈现、软装设计和综合方案呈现。
  • 就业方向:别墅大宅设计师、工装设计师、绘图员、助理深化设计师、建筑写生、手绘放图及需要手绘基础的助理岗位、实习设计师、软装配饰设计师。

室内设计学员就业情况

火星时代教育是较早从事室内设计培训行业的机构,20多年来室内设计行业就业率一直保持在99%的真实就业率,从未出现波动。教学品质得到学员和企业一致认可。

  • 沈黄宛

    上海浦东中心
  • 入职企业: 上海高迪建筑

    职位: 设计师助理

    综合薪资: 20000元

  • 谢小雨

    北京总部
  • 入职企业: 北京轻舟装饰

    职位: 主任设计师

    综合薪资: 12000元

  • 任旭东

    厦门中心
  • 入职企业: 厦门金螳螂家

    职位: 室内设计师

    综合薪资: 8000元

  • 郭鹏

    北京总部
  • 入职企业: 东易日盛装饰

    职位: 店面经理

    综合薪资: 10000元

查看更多学员去向 >

企业寄语

  • 博洛尼装饰
  • “我们公司招聘的人员要求首先是沟 通能力一定要强,目前大学生群体,行 业经验可能不足,针对实际情况我们首 先看重人品,第二是沟通能力,第三是 学历。不论之前是否有行业经验,我们 公司都会对新人进行为期一个月的培训, 去了解企业文化、企业产品,才能更好 地服务于大众。”

  • 深圳中产装潢
  • “本次来火星时代,直观的感受就是 人才济济,专业性强,整体的素质和水 平都比较高。目前我们已经录用多名火 星学员,几名在设计岗,几名在施工管 理岗位,因为在火星基础打的很好,无 论学习能力,成长速度还是应用技能都 表现比较好,相比于其他机构或学院派 出身的学员,整体上我们对火星是满意 度较高的。”
新闻详情

软装设计存在的误区有哪些

来源:广州火星时代设计培训学院时间:2021/7/18 17:59:34 浏览量:70

「火星时代教育」-数字艺术教育品牌,国内值得信赖的教育机构。火星时代室内设计培训班,超强课程配比,满足不同基础学员需求,采用商业案例教学、老师教授各个阶段就业所需技能;可根据自己实际情况针对性选择学习,也可以系统学习。火星自主成立子公司-北京玛尔斯空间设计咨询有限公司;且商业实训是从接触项目开始,就要全程仿真模拟公司上班的状态。从策划、分镜头到实 地测量、拍摄、数据收集,再到建模、灯光材质、动画、后期渲染等都由学员亲自执行, 实现从无到有的过程。入学签订就业保险,学习+就业一站式服务,助您就业。

如果将空间主体结构设计比之为硬装,那么软装就是设计师对建筑内部所做的进一步细化处理。

软装设计为室内设计的一部分,也可以把它看做是一个因市场需求推动而出现的、超越当前国内室内设计领域发展水平,却能够满足一部分市场需求的新兴产物。

从业人员的结构组成

1、专业派

由室内空间设计师转而从事软装设计工作的设计师。

优势:具有一定的专业背景,对于建筑景观与室内空间大都有独到的见解,注重软装设计与空间结构的衬托关系,在风格、色彩塔配以及材质选择上也更加注重空间与软装的协调性。

2、 艺术派

由其他设计行业(如平面设计、服装设计、工业产品设计等)转而从事软装设计工作的设计师。

这部分设计师大多具有一定的美学功底,更加注重艺术美感,普遍缺乏建筑空间设计的基础。

3、市场派

由家居类品牌的品牌商、经销商及相关人员转而从事软装设计工作的设计师。

优势:了解市场,了解产品。特别注重家居产品的选择,并且紧跟市场潮流。

软装设计存在的误区

1、重视审美,实用性缺失

2、主调不明,配饰太杂,色彩太多

文化在软装设计中的重要性文化是室内空间的灵魂。

文化在文化特质的表达上包含了物质与非物质两种:前者是指具体的人工制品;后者则指思想、观点、行为模式、价值和各种抽象事物。

软装饰品是文化的加工品,除了基本的实用价值,对于使用者来说是一种特殊的象征。

色彩所拥有的象征意义,不同文化有不同看法。以黄色为例,东方代表尊贵、优雅,西方基督教则以此为耻辱的象征;又如红色,西方象征牺牲之意,东方则代表喜庆、吉祥。

软装设计其实就是文化与产品的沟通者,是一种将抽象的设计理念转换成具象产品实体的过程。随着国内软装市场的成熟,设计会愈来愈趋向个性化、人性化,要成为一名合格的软装师就必须吸收多元文化,并将他的多种文化理念传达给受众。

软装设计师应该具备的基本素质

作为一名软装设计师,需要通过哪些途径才能提升能力?

1、了解环境艺术、建筑艺术、室内空间设计原理

2、提高美学基础与艺术修养

耐心学习貌似枯燥的世界艺术史;

多旅行或者多看旅游类节目或刊物,更好地感受世界不同地区、种族、的文化差异,了解更多关于风格的运用思路。

3、增进生活体验与时尚感

广泛阅读产品及客户体验类的书籍;

关注时尚展览;有条件的设计师可定期出国参加米兰家具展及巴黎时装展;

关注IT、服装、名车、名表等品展览与新品发布;关注媒体发布的流行风尚, 并仔细分析原因,找到共性。

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