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为什么要考健康管理师？

一、什么是健康管理师

健康管理师是从事个体或群体健康检测、分析、评估、咨询、指导以及危险因素干预等工作的专业人员，主要工作是针对个人或群体，采集和管理健康信息，评估健康程度和疾病危险性，进行健康咨询和健康教育，制订健康促进计划等。

二、健康管理师与营养师有什么区别？

健康管理师是营养师、心理咨询师、体检医生、预防医学医生、健康教育、医学信息管理人员的综合体，是一个职业。

营养师是是从事营养咨询工作的专业人员，健康管理师是从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员。

可以看出，健康管理师的职业标准也比营养师更高，因为除了懂营养，也要掌握其他方面的健康专业知识。

三、就业前景

2013年10月，出台了《关于促进健康服务业发展的若干意见》文件，健康服务业成为推动我国经济转型升级的重要抓手，到2020年，总规模将达到8万亿元以上。其中主要任务第七条明确要求，健全人力资源保障机制，加大健康管理师等人才培养和职业培训力度。

从我国健康产业的现状及发展态势来看，在未来5～10年内将需要200万~400万左右的健康管理人才。国内一些医院、学校、社区、事业单位、健康管理公司、疗养院、体检中心、健康保险公司等都对健康管理师有很大的需求。

四、政策一再扶持

2016年8月19日至20日，全国卫生与健康大会指出：“将健康融入所有政策，人民共建共享。”

《健康中国2030规划纲要》、《中国防治慢性病中长期规划》和《关于推进家庭医生签约服务的指导意见》等相关文件提出，“要以健康促进和健康管理的手段，提升全民健康素质，降低高危人群发病风险，减少可预防的慢性疾病，实现以治疗为中心向以健康为中心的转变”;

2016年初医改办等七部委《关于推进家庭医生签约服务的指导意见》提出“有条件的地区可吸收药师、健康管理师、心理咨询师、社(义)工等加入团队”，“为居民提供基本医疗、公共卫生和约定的健康管理服务。”

2017年12月份，中国保监会公布《健康保险管理办法(征求意见稿)》要求保险机构积极开发费用补偿型健康保险产品，并可以支付20%的健康管理服务费!

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