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Java课程 | Java就业班 | Java辅导班 | Java大数据 |
适用人群 | 基础差、零经验、转型的小白 | 学员、有一定基础的学员。 | 学员、从事大数据相关工作 |
课程内容 |
Java语言基础 JavaSE核心 WEB全栈及数据库技术 Java EE 核心及SprintBoot框架技术 |
Java语言核心 JavaWeb前端、框架基础 框架进阶+基础进阶 高并发进阶 亿级高并发进阶 大数据及数据分析 |
Java阶段(EasyMall项目贯穿) JavaSE 阶段 JavaWeb 阶段 JavaEE 框架阶段 大数据互联网架构阶段 大数据框架阶段 数据挖掘与机器学习算法阶段 |
项目实践 |
“飞扬小鸟”游戏项目 T-DMS 数据采集系统 T-NetCTOSS 项目 TTMS 旅游管理系统 云笔记系统 |
当当网数据抓取 全文检索 ElasticSearch |
EasyMall电商-WEB 电信日志分析 TMOOC线上学习平台 |
服务政策 | 达内Java培训采用“因材施教,分级辅导”、零元入学、双师教学、推荐就业 | 达内Java培训采用“因材施教,分级辅导”、零元入学、双师教学、推荐就业 | 达内Java培训采用“因材施教,分级辅导”、零元入学、双师教学、推荐就业 |
Java教研总监
具有10 年的Java 企业应用开发经验。曾经历任德国Software AG 技术顾问,美国Dachieve 系统架构师,美国AngelEngineers Inc. 系统架构师。Java教研总监
长期奋战在课程研发、教学、软件开发岗位,教龄、开发累积达15年,多次参与并主导开发各校园网、医疗系统的OA系统,及在线商城系统、ERP系统等,从事IT行业教学超过9年。Java辅导教研总监
来自韩国的手机游戏开发公司com2us,10年互联网网站,手机游戏,手机应用开发经验,曾给外企软件公司,大型国企,高校老师做内部软件培训。开发过保险系统,短信网关,wap平台,手机游戏,手机看漫画,手机学英语等软件。Java辅导教研总监
工作20年,15年软件开发、管理经验,5年教学经验。曾任职于山脉科技、神州数码、电网等机构,担任系统架构师、CTO等工作。曾在传智播客任A级讲师、达内科技任研发总监及讲师。精通Java2EE技术体系,项目经验极其丰富。Java职业发展,Java培训费用,Java就业薪资等问题迎刃而解
达内的Java培训课程是基于广泛的调研,及对数万家企业用人需求的分析而精心设置的。课程力求打造的七项实用技能,让学员不仅能熟练掌握及应用JAVA技术,更能达到企业的用人标准。达内的合作企业现已高达35716家。
课程特点
01★ 技术新 ★
课程内容涵盖当前炙手可热的容器化Docker与SpringCloud微服务,二者结合是技术发展的必然趋势,更是程序员跳槽、涨薪利器!
02★ 记深刻 ★
课程不仅有框架的应用,而且还有底层源码,并且深度挖掘技术原理,既有理论高度,又能落地实施,因此深刻!
03★系统化 ★
课程的设置目标明确,旨在加速程序员进阶架构师,因此课程内容围绕这一目标,层层推进,既有广度又有深度!
2022年学习Java有前途吗
1.创业公司
创业公司的特点是人少,做的事情复杂,偏爱全能型人才。他们大多对人才的要求比较低,学历要求不会太高,基本都是大专以上。只要你能掌握Java开发,能够使用SSM在自己的JavaWeb项目上做,展示你独立完成的一两个小项目,成功的几率是非常高的。
2.中小企业
中小企业相对来说,人才规模应该比创业公司要好,你可能有自己的小开发团队。这类公司有发展潜力,学历要求一般大专或本科,Java对技能要求比较严格,一般要求Java A扎实,熟悉SSM使用,SpringBoot,面向对象编程,熟悉HTML5等...你还需要检查你的调试能力、代码规范、异常处理能力和一些Java高阶特性的理解能力等。
3.大型互联网公司
大型互联网公司,比如我们熟悉的同游、咪咕、迅雷等,这种公司人才,进入大公司可以学到很多东西。但此类公司的招聘要求会更高,学历要求:基本较低本科学历,985、211。是Java基础知识扎实,spring、springMVC、mybatis、SpringBoot等开发框架,熟练使用tomcat、jetty、nginx、liunx等,熟练使用工程工具Maven、git等,数据库mysql、oracle等作为redis,懂微服务、JVM原理、性能调优。进入大型互联网公司的月薪一般在2w以上,而且福利也不少。
4.互联网企业
如BAT(阿里、腾讯、百度)、字节跳动、美团等,无论从数量、规模、市值还是公司规模来看,二三线企业都存在较大差距,比较是互联网公司在中国。互联网公司的薪水很好,收入很客观,人才济济,在这些公司可以学到很多东西,他们的制度,管理方法等等,而且结识了很多好人。互联网企业大多通过内推或校招进入,社会招聘要求非常严格。所以应届毕业生一定要珍惜自己的新鲜身份。
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