成都人力资源管理师培训班费用

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2018年11月人力资源管理师一级练习题试卷与参考答案  单选题（一）

（成都人力资源培训网友情提示：为了便于大家的复习，我们老师已经把所有真题进行处理，只公布正确答案项）

卷册一：理论部分

一、单项选择题

1、( )是企业职能战略中的核心战略。

(D)人力资源管理战略

2、企业经营管理的真正权力中心是( )。

(A)董事会

3、不属于“两块牌子、一套管理人员”管理体制的优点的是( )。

(B)工作量减少

4、按运用情境的不同，胜任特征可分为人际胜任特征、技术胜任特征和( )。

(C)概念胜任特征

5、构建岗位胜任特征模型的基本程序是( )。

①定义绩效标准;②获取效标样本有关胜任特征的数据资料;③选取效标分析样本;

④建立岗位胜任特征模型;⑤验证岗位胜任特征模型。

(B)①③②④⑤

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