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一年一度的秋招即将拉开序幕,又到了大家面试求职的激烈竞争时刻。面试Java开发的求职者要想从众多的者脱颖而出并不容易,因此小编专门汇总了Java秋招面试题并附上答案,希望能让大家在面试前做好更充足的准备。
1、否创建一个包含可变对象的不可变对象?
答案:当然可以创建一个包含可变对象的不可变对象的,你只需要谨慎一点,不要共享可变对象的引用就可以了,如果需要变化时,就返回原对象的一个拷贝。较常见的例子就是对象中包含一个日期对象的引用.
2、bject中有哪些公共方法?
答案:
equals()
clone()
getClass()
notify(),notifyAll(),wait()
toString
3、Java当中的四中引用:
答案:强引用,软引用,弱引用,虚引用.不同的引用类型主要体现在GC上。
(1)强引用:如果一个对象具有强引用,它就不会被垃圾回收器回收。即使当前内存空间不足,JVM也不会回收它,而是抛出 OutOfMemoryError 错误,使程序异常终止。如果想中断强引用和某个对象之间的关联,可以显式地将引用赋值为null,这样一来的话,JVM在合适的时间就会回收该对象。
(2)软引用:在使用软引用时,如果内存的空间足够,软引用就能继续被使用,而不会被垃圾回收器回收,只有在内存不足时,软引用才会被垃圾回收器回收。
(3)弱引用:具有弱引用的对象拥有的生命周期更短暂。因为当 JVM 进行垃圾回收,一旦发现弱引用对象,无论当前内存空间是否充足,都会将弱引用回收。不过由于垃圾回收器是一个级较低的线程,所以并不一定能迅速发现弱引用对象。
(4)虚引用:顾名思义,就是形同虚设,如果一个对象仅持有虚引用,那么它相当于没有引用,在任何时候都可能被垃圾回收器回收。
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