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每年大量新兵入伍，就会有大量老兵退伍，这些老兵退伍以后，都要面临找工作的难题，因为在部队生活很多与外界接触，所以不论是技能，还是学历退伍军人都处于一定的劣势，为了解决退伍军人找工作难的问题，也出台了一些政策。
通常来说，这些工作内容都轻松，大学生毕业参军的军人，在军队如果有个一官半职，退役后也会替其安排工作，如果说是两年退役兵，退役后可以选择自主创业或者学习一样技能，如果想提升自己的学历，也可以参加社会自考，等自己学历上升或学习到一样技能时，找工作也有了更多的选择，其实对于两年退役兵来说，考取公务是个不错的选择。
就我个人的认知，我认为兵哥哥们突出的优势和劣势大致如下：
退伍军人的劣势：
1. 学历偏低
2. 缺少技能
3. 缺乏职场经验
退伍军人的优势：
1. 体能好
2. 形象佳
3. 意志强大家都认为，退伍军人年轻，有力气，坚韧不拔肯吃苦，所以做一些劳动密集的体力工作应该很适合，每个月拿个三五千凑合着也能过。也就是在这种毒药式的观念怂恿下，很多退伍军人开始了浑浑噩噩的一生。
但是，大家可以回过头细看一下我列的军人优势部分，体能好，形象佳，意志强，难道不是更适合时下流行吃香的健身教练行业么？
事实上，据健身教练培训黄埔军校-梦想青成统计数据透露，目前健身教练有近30%来自退伍军人，而且呈逐年递增趋势，退伍军人是契合健身行业特性的人群，没有之一。并且退伍军人先天的优势决定其在健身教练的岗位上，无论是形象气质还是体型体能，或是坚韧不拔的意志都更受会员和用人单位的喜欢，做的好的教练都是轻松月入过万。而健身教练也是公认的时尚/健康/自由/高薪/人脉广/地位高的职业。
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