课程介绍Course Introduction
拓展训练课程——向成功学习！
这种训练源于二战期间的英国，当时大西洋商务船队屡遭德国人袭击，许多年轻海员葬身海底.人们从生还者身上发现，他们并不一定是体能较壮、技术较好的人，而是求生意志较强的人.于是汉思等人于1942年创办了“阿德伯威海上学校”，利用自然条件和人工设施，通过心理挑战项目提高年轻海员的心理素质，这是体验式户外培训较早的雏形.战争结束后，英国出现了一种叫做Outwardbound的管理培训，其字面意义为“一艘小船驶离平静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战，去一个个困难！”这种训练利用户外活动的形式，模拟真实管理情景，对管理者和企业家进行心理和管理两方面的培训.由于这种训练具有非常新颖的培训形式和良好的培训效果，很快就风靡了整个欧洲的教育培训领域，并在其后的半个世纪中发展到全世界.今天，拓展训练在发达已经介入到高校的管理专业课程，成为MBA团队管理课程的重要构成部分.
本课程专为增强企业全体员工的凝聚力、加强企业的团队建设而专门设计的.通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的培训目的.
新员工融入课程——使新员工在较短时间内融入团队，培养新人的团队精神，加强员工之间的沟通和了解；
高绩效团队训练课程——了解高绩效团队特征、团队成员的作用，掌握团队工作方法，消除团队合作中的障碍，形成一个可持续学习的学习型团队氛围，成功建立起高绩效的工作团队；
销售团队课程——全面了解营销管理、营销队伍管理的基本原则，培养企业营销竞争力，建立完善的销售管理体系，把握营销管理技巧，对难以控制的营销过程做出正确决策，明确营销策略、管理职责、营销组合等管理实务，强化市场开发、销售成交、售后服务等专业销售技巧； 客户关系成长课程——与客户建立一种非利益基础的新型关系，与客户一同成长，实现双赢，达到双方利益长期较大化.
1、认识自身潜能，增强自信心；
2、通过多种项目的体验、分享与学习，增强整个团队的凝聚力和竞争能 力；
3、提高自我控制能力，从容应对压力与挑战；
4、强化探索精神与创新意识，培养进取心；
5、学会更好的与他人进行沟通与协调，优化人际关系环境；
6、完善人格，培养毅力、勇气、责任心、荣誉感以及树立积极的价值 观；
7、帮助企业员工释放生活工作压力，调节心理平衡.
咨询方式
学校介绍University Profile
广东拓展培训教育机构
聚能拓展培训教育机构成立于1997年，是一家专注于以体验为主的专业培训机构.专注于广州拓展培训、佛山拓展培训、东莞拓展培训、惠州拓展培训.作为国内一家以“体验”命名的并经政府相关部门批准注册成立的专业公司.公司长期致力于企业培训整体解决方案及中小企业管理咨询服务.
公司独特的咨询和培训方法，规模化地为客户提供咨询与 培训解决方案，是实现客户与聚能发展的增加.
拓展训练从心理发展、人格形成角度着手进行教育，与传统教育有更多的不同，是现代教育的一种表现形式.传统教育更多在知识积累和能力发展等智力因素方面，对受教育者提出较高要求，而常常忽视非智力因素方面的发展，如人的情感、意志、个性、气质等等.证书、文凭是有形的人际资本，意志、精神孕育着无形的巨大的能量，这也是现代教育关注人类非智力因素发展的原因，发达社会已将非智力因素水平，作为社会认可的重要标志，在、就业、晋升过程中的重要指标.
聚能拓展培训教育机构，以开明、开放的管理风格，吸引了一大批博学多才、经验丰富的培训人才.目前拥有90多名专业的培训、咨询顾问，均毕业于国内外学府，除了拥有丰富的培训及咨询经验，更具有在跨国公司或本土公司的实际工作经验以及国际水准的培训技巧，使我们能够站在客户需求的高度上保障培训与咨询项目的完善实施.
聚能拓展培训教育机构优势：
一、把培训送到您想去的任何地方
二、持续的课程项目研发能力
三、为您量身定做培训课程
四、与广东省50多家基地合作
五、50多位拓展培训师资源
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