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薪税师-济南校区 |
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新政出台，薪税管理师应运而生 
《薪税管理师》是集人力资源管理师与税务师双重岗位要求于一身的创新型、复合型岗位。
1月1 日起由税务部门统一征收各项社会保险费和先行划转的非税收。
1月1日起，《中华人民共和国个人所得税法》将全面实施。
薪酬管理将需全面融入税务专业知识，市场急需既掌握人资管理及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计的人才。
为更好地帮助企事业单位理解政策、用好政策 “薪税管理师”这个职位应运而生了!
行业迎全新机遇，亟待宏观战略转型 
全新机遇
薪税管理师作为时代的产物，在薪酬管理的税务合规方面发挥更专业的作用，市场中对薪税管理师的需求量也将越来越大。
转型升级
新政对企事业单位企业战略、人力资源战略、人力资本重构、薪酬架构创新将提出极高的要求。
技能提升
企业急需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计的人才。
考试由中国商业会计学会组织，考试合格后不仅可以取得由中国商业会计学会颁发薪税管理师职业技能等级（初、中、）证书，薪税管理师还可以“个人身份”加入全国薪税管理师协会，终身享受薪税管理师会员资格。
等级攀高峰，职业进阶新方法
磨刀不误砍柴工，熟悉考情分分钟
TMA薪税管理师招生简章
课程内容：
理论知识，初级岗位实操配套资料：
备考指南、配套讲义保障服务：
1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、中班社群管理 6、不过科目下一期免学费重读课程内容：
理论知识、中级岗位实操配套资料：
备考指南、配套讲义保障服务：
1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、中班社群管理 6、不过科目下一期免学费重读课程内容：
理论知识、技能实操、案例分析配套资料：
备考指南、配套讲义保障服务：
1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、小班社群管理 6、不过科目下一期免学费重读
济南薪税师初级班收费标准。薪税师将成为中国人力资源和人力资本行业发展的重要力量，这一职业可以说是非常有“钱途”的！想要考证的小伙伴，可以选择优路教育。优路教育，专业薪税师辅导机构，您可以到校面授，也可以选择网课学习。学校开设初、中、高，三个级别的课程，班次较多，具体费用依据学员的选择而定！
为什么要考薪税师？
①涉薪、税、保行业含金量高的证书
②从事薪、税、保业务的品牌增加
③薪税师月薪10000-20000,薪税高管年薪40-100万
④可担任企事业单位高ji管理者或会计师事务、税务师所合伙人
⑤从事薪税从业者转变为企业、战略者、创新者、管理者、业务合作伙者
薪税师证书考了有什么用？
面对数字经济时代所带来的机会和挑战，企事业单位人力资源、财务（税务）管理人员（从业人员）应顺势而为。从传统“价值守护者”积极转型为新时代“价值创造者”。
（1）薪税师可受雇于第三方服务机构从事薪税服务外包工作，从事薪税规划、薪税福利外包、个税筹划、个税申报代理等等工作；
（2）薪税师也可以在企事业单位内部从事薪税服务工作，从事组织内部薪税费投入产出精算、薪税规划、薪税费核算及薪酬支付、税费申报、薪税费数字化管理与应用、薪税费风险防范与管理等等工作。
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