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小BUG大损失,细数软件Bug引发的灾难后果
基础学员也能入门,掌握测试技能
囊括企业级软件/大型网站/游戏开发/移动APP开发等多种软件测试需求
黑盒测试
QTP
接口测试
LoadRunner
JMeter
Selenium
手机测试
游戏测试
打造符合企业用人需求的测试工程师
讲师经过层层严格筛选,拥有近10年教学经验,企业项目测试经验
近330家校区覆盖近70座城市
课程研发 · 前沿
知识内容 · 系统
师资团队 · 严谨
授课方式 · 特色
学习工具 · 前沿
教学服务 · 贴心
达内实力 · 优质
多种服务 · 完善
厦门专业的软件测试培训教育机构名单汇总一览,达内时代科技集团有限公司(简称达内教育),成立于2002年。达内致力于面向IT互联网行业,培养软件开发工程师、测试工程师、系统管理员、智能硬件工程师、UI设计师、网络营销工程师、会计等职场人才。达内目0个大中城市成立了342家学习中心,拥有员工超过10000多人,累计培训量已学员已达100万人次。达内集团凭借雄厚的技术研发实力、过硬的教学质量、成熟的就业服务团队,为学员提供强大的职业竞争力,在用人企业中树立了良好的口碑。
随着企业对于软件测试的重视,以及测试行业的技术发展,对于软件测试员的能力有了更高的要求,不再是停留在原来的点点点手工测试阶段。那么,作为一名合格的软件测试人员需要具备哪些能力呢?
首先,肯定是要具有过硬的测试技术。对于测试基础理论、测试流程、测试工具、操作系统、网络知识、自动化测试、测试开发等必须清楚,甚至是熟练掌握。当然对于刚入行的初级测试人员来讲比较难,但是必须要以较快的速度,在实际测试工作中,去深入学习。
除了技术,还必须对业务熟练。光有技术也不行,如果对业务知识不熟练,也很难做好测试工作。测试工程师需要从业务角度、用户角度、产品角度来进行测试,以及运营过程中的数据来做分析,通过数据量化分析产品。
除了技术和业务外,还需要具有较强的逻辑思考能力、沟通交流能力以及严谨认真的态度等。测试人员不仅仅是找bug,发现问题,更重要的是要告诉开发人员bug产生的原因,的找到bug源头,以便开发人员能更的解决问题。这个就对个人的技术以及逻辑推断力有比较强的要求。除了与开发人员打交道外,软件测试人员还需要与产品、运营、售前售后等不同角色交流。所以如何更准确、更简洁、更让对方易于理解,这就需要有一定的沟通交流能力。
认真严谨的态度,也是测试人员必备的素质之一。测试人员在测试过程中,往往会花费一定的时间去分离、查找bug,因此需要静下心来,仔细认真的对待。
除了以上介绍的外,一名的软件测试人员还需要养成不断总结提升的习惯。因为测试工具、测试技术是不断发展的,为测试人员提供了新的方法。不论你测试技术有多出色,都有可能出现问题,或者被新的技术所取代。这就要求测试人员不断的提升自己,从一个个测试计划、测试方法等,不断积累自己的经验,不断改善测试效率,进而提升自己。
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