位置:搜学搜课 > 新闻 > 南京2022室内全案设计培训班课程介绍
根据中国产业信息报告显示,室内人才短缺高达40万,未来30~50年,仍处于上升状态。而招聘企业更加注重设计人才的能力,只要拥有一身本领,不愁找不到工作。
天琥室内全案课程,让学员精通技能操作的同时,也具备项目分析、方案设计、洽谈等各项能力,培养学员成为复合型设计人才。
After completing the indoor course, you will master the following 5 skills!
将基础的理论知识与实际案例操作相融合,你将掌控CAD操作,擅长各种施工图绘制;还能独立完成毛坯房预算清单制作。
此阶段你将深入学习3Ds Max软件应用,学习各种空间效果图输出,整体水平达到精通阶段。
你将精通家装方案设计,具备户型布局、家居风水、方案汇报等能力;根据不同房型和需求定制个性化柜体,让空 间利用达到较大化。
学完之后,你的作品也可以这么炫酷
天琥教育室内设计培训班,天琥联合众多室内行业企业构建实战项目库,将实际企业设计项目演变成课程例子,学员围绕不同的实际项目需求进行实操竞标,做到学以致用。经过海量智能模块设计,与多种一键生成的功能提高设计师出图效率,同时根据参数的标准化以及智能检测工艺错误,降低后端生产出错,达到智能设计。
丰富的教学特色:
01 全程面授,经验教学
面授依然很好的教学方式,天琥教育做负责任的教育,坚持面授教学,让学员能够在课堂直接解决学习疑问,学习效率更高,掌握更牢。
02 强化沟通及表达能力
学习期间,学员参与九点正能 量分 享、项目竞标、辩论赛、分 享会,让学员在分 享、竞赛中锻炼演讲能力,提升胆量,树立自信,收获友谊。
03 知识实践化,拓展设计视野
学习期间老师组织学员到工地及材料市场检验所学知识,经过实践掌握量房技能,了解施工工艺及建材知识,课余时间带学员打卡设计项目,拓展学员设计视野。
室内设计在找工作过程中存在的问题
1、新手期活多待遇低
室内设计都由新手期开始学起,做起,首先开始做室内设计助理,但是室内设计助理的待遇非常低,底薪低至一千以下。甚至有部分大型装修公司零底薪,仅仅在公司打杂,学习。室内设计新手期长,一般为1-2年时间,很少人能够坚持,再加上较高的淘汰率,一般家境不好的人都选择了放弃。其次助理负责的工作大多耗费大量的精力,一般为画图、量房、工程监督、多方沟通等等繁琐且活多待遇低的工作,很多人觉得付出与收获不成正比,便选择了放弃。
2、市场不规范
的装修市场良莠不齐,且经常爆出大量的负面新闻,例如公司偷工减料、装修公司跑路等等。再加上市场管理不严格,一些不规范的装饰公司的设计师月薪很低,他们的主要收入来源于隐性收入。
3、公司不规范
目前市面上的装修公司由两大类组成:流水线公司和设计公司,且流水线公司占据市场的比例多达九成,这类公司的设计师较大的作用就是利用专业知识去谈单,将公司变成一个营销接待处。且公司效果图采用外包、施工外包、材料外包等方式,设计本身的技能在弱化,很多坚持梦想的设计师难以接受这种落差,自然会选择转行。
尊重原创文章,转载请注明出处与链接:http://www.soxsok.com/wnews725074.html 违者必究! 以上就是关于“南京2022室内全案设计培训班课程介绍”的全部内容了,想了解更多相关知识请持续关注本站。