南京有哪些不错的薪税师培训学校

如今培训机构品牌繁多，报名前大家都会认真对比和参考，关于培训机构哪家好，谁也不能给出的标准答案，因为每个人的评判标准不一样，还是要看个人选择了。机构的师资实力都不差，且每家机构的教学方式都各有特色，所以大家只要选择合适自己的就可以了。

优路教育为北京环球优路教育科技股份有限公司旗下品牌，是一家专注于工程、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。多年来，公司致力于让每一位学员获得更有效、更有价值的学习体验，积极推进职业教育发展革新，融入先进技术研发教学模式，汇聚专业师资打造精致产品，整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台，为每位学员提供个性化“一站式”服务，建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。

优路工程：建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM应用工程师、国际项目管理师、公路水运检测师、房地产估价师、通信工程师；

优路医卫： 执业药师、执业医师、中医专长医师、乡村全科医师、健康管理师、心理咨询师、营养师

优路教师： 教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试；

优路财经： 初/中级经济师、初/中级会计师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格、人力资源管理师、薪税师。

薪税师都培训哪些内容？学习哪些知识？

2019年新《个人所得税法》将全面实施，社会保险费及部分非税收入征管职责划转到税务部门。这对人力资源服务，会计、审计及税务服务(国民经济行业分类72大类商务服务业)行业发展带来了全新机遇及巨大挑战!企业如何充分享受减税减负的重大税收大礼包?如何有效把握社会保险由税务机关征收的合规风险，为企业长远发展奠定基础?人力资源经理们如何转型升级?财务经理们如何又全又专?

培训目的开展薪税师培训的意义

CCPA“薪税师”岗位是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型岗位，其能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计。

为了更好帮助广大企事业单位管理者、人力资源从业人员、财税从业人员，人力资源服务企业、会计师事务所、税务师事务所从业人员理解政策、用好政策，并未雨绸缪地做好企业战略及薪税保工作。

培训内容薪税师课程内容20课时线上培训 基础课程薪酬管理 社会保险、住房公积金、残疾人就业保障金基础知识? 税收概论? 个人所得税基础知识及纳税申报?

税务审计与税务代理? 税务行政处罚、行政复议、行政诉讼? 薪税软件使用实务? 薪酬管理相关《企业会计准则》及《管理会计应用指引》基础知识?

薪酬管理体系全流程设计及实践 2天线下培训 :

(一):9:00-12:00 新个人所得税法、实施条例(征求意见稿)专项附加扣除办法、社会保险税务机关征管相关政策解读(上)13:30-16:30

新个人所得税法、实施条例(征求意见稿) 专项附加扣除办法、社会保险税务机关征管相关政策解读(下)

(二):9:00-12:00 薪税保协同与薪酬设计(上)13:30-16:30 薪税保协同与薪酬设计(下)

CCPA“薪税师”岗位是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型岗位，其能力标准为需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计。

广大企事业单位管理者、人力资源从业人员、财税从业人员，人力资源服务企业、会计师事务所、税务师事务所从业人员

因此，为更好地帮助理解政策、用好政策，并未雨绸缪地做好企业战略及薪税保工作。

CCPA“薪税师”都会学习哪些知识?

课程内容包括:薪酬管理、社会保险、个人所得税基础知识及申报、薪税软件使用实务、薪税专项审计及风险防范以及相关法律法规政策解读。主要针对新个税改革后的企业薪酬设计、税务规划以及相关薪税服务的指导。

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