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说服力思维-12课时
建立说服力底层逻辑,掌握人被说服的秘籍,增强自己的话语权;
运用潜意识说服,说话发言更具逻辑条理;
能够有效的整合获取信息,影响改变别人,打开营销思维;
说服到位,事半功倍,提高工作效率,让事业成绩更显著。
适合群体:
员工:老板对公嘴方向不认可,不知道如何提升向上管理能力;
管理者:下属及协作部门不配合,不知道如何通过沟通改变掌握向下激励之道;
思维逻辑差的人:说话缺乏逻辑性,不太能表达出自己的想法;
从事销售、谈判等涉外事务较多的职场人士,
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慧说演讲口才培训学校主要针对职场人士提升软实力实用技能的培训,学校创始人及培训师有十余年的软实力教培行业经验,通过引进、融合及自主研发,成功打造了“课程体系”、“课程”、“课程”形成了“参与、互动、快乐、授能”的教学特色,让课程变得更加实用更加落地,在课堂中学习,在工作中实践,让学员更容易掌握这项技能。
如何做一场更有说服力的演讲要点
首先,加入带有情感色彩的宣言
演讲是自信的传递,情绪的转移,所以演讲需要热情!听到这里,你可能是不是要打鸡血?演讲是互动性、影响力极强的沟通活动,同时演讲者的热情是吸引观众,增加说服力的必要因素。那如何做到呢?所谓真感情就是好文章,其实很简单,只要你分享的内容是你自己相信的,你所信赖的,你分享的是对大家有价值的东西,并且把内容背后的感情色彩通过你的语言表达出来,让听众深层次了解你演讲的意义和希望,也可以尝试加入类似于「我真的很欣赏这个产品(或公司、构想、前景等),因为……」这样的语句加入演讲中。当然,这些内容一定要有逻辑,不能仅仅是抒发感情。
第二,关键信息控制在4个以内
听众有特点,其一就是听众的记忆时间是有很短的,能记住的信息量是有限的。如果1次演讲中要包含10个甚至20个信息,听众肯定是记不住的。所以,我们要把演讲的关键信息,控制在4个以内,如果你还想加入更多信息的话,那可以简单带过或下次具体分享了。
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